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更新于 6月5日

薪資績效主管/專員

3000-5000元
  • 保定安新縣
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源服務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)月度績效薪資核算、審核,以及人工成本和收入達(dá)成分析 2、負(fù)責(zé)人效分析,每月定期復(fù)盤分析輸出關(guān)鍵洞察及建議舉措; 3、負(fù)責(zé)月度晉降級核算、運(yùn)營、以及人才晉升競聘; 4、參與搭建績效管理、協(xié)助擬定績效考核實(shí)施方案、調(diào)整方案; 5、推廣績效管理理念、體系、制度與流程,推動績效管理實(shí)施和改善,確??冃Ч芾砟繕?biāo)的實(shí)現(xiàn); 6、匯總績效考核結(jié)果,定期對績效考核實(shí)施中存在的問題進(jìn)行分析、反饋,并提供合理化建議及解決方案;
7、社保、公積金業(yè)務(wù)等辦理工作 8、完成直接上級交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求: 1、本科及以上,人力資源管理等相關(guān)專業(yè),三年以上大中型企業(yè)人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),至少兩年以上組織績效管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟練掌握各種績效考核方法及理論基礎(chǔ),熟悉現(xiàn)代企業(yè)薪酬管理體系設(shè)計(jì)方法,有新酬績效方面的實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn); 3、具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力,較強(qiáng)的數(shù)字統(tǒng)計(jì)分析能力和文字功底; 4、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和實(shí)施能力,有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守; 5、熟悉國家和地方勞動法規(guī)、福利政策

工作地點(diǎn)

保定安新縣富瑞能源艾嘉科技

職位發(fā)布者

王女士/經(jīng)理

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公司Logo艾嘉智慧能源科技(河北雄安)有限公司
肩負(fù)“用能源連接千家萬戶,點(diǎn)亮智慧生活”的企業(yè)使命,凸顯“引領(lǐng)智慧能源新發(fā)展”的企業(yè)愿景。艾嘉科技圍繞智慧物聯(lián)網(wǎng)云平臺,以數(shù)智化技術(shù)賦能燃?xì)庑袠I(yè),以全鏈條智慧燃?xì)猱a(chǎn)品研發(fā)、全方位多元化燃?xì)鈱I(yè)服務(wù)、全面人才培養(yǎng)體系為依托,提供整套安全、科學(xué)、靈活的管網(wǎng)普查、巡檢、設(shè)備維保、入戶安檢、輸差治理等燃?xì)饩C合性解決方案。提升燃?xì)獍踩郊斑\(yùn)營效率,賦能燃?xì)庑袠I(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型,同時(shí)以全系列智能家居增值產(chǎn)品帶動燃?xì)庠鲋捣?wù)新勢能,描繪智慧城市建設(shè)新藍(lán)圖。2023年人員規(guī)模定編為596人,在編223人,公司發(fā)展迅速,員工成長快,平臺機(jī)會多、晉升空間大,致力打造公司與員工高效協(xié)同高速發(fā)展模式。
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