一、職責(zé)描述:
1、完成集團(tuán)招聘工作,包括簡歷篩選、推評、面試;
2、完成人力資源部的日常行政工作;
3、協(xié)助統(tǒng)籌俄羅斯公司人力資源部門的人事體系建立與落地執(zhí)行;
4、協(xié)助落地實(shí)施集團(tuán)培訓(xùn)工作;
5、協(xié)助組織員工活動;
6、負(fù)責(zé)辦公室的日??记诠芾砉ぷ?;
7、其他人力資源辦工作。
二、任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、俄語相關(guān)專業(yè),聽說讀寫熟練;
3、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力,有較強(qiáng)的服務(wù)意識;
4、處事靈活,善于溝通,具備較強(qiáng)的親和力;
5、熟練使用OFFICE辦公軟件;
6、俄語專八或?qū)ν舛墸?
7、可無工作經(jīng)驗(yàn)。