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1.負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行運(yùn)營(yíng)策略，以支持公司業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 2.監(jiān)控和分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，優(yōu)化流程，提高效率。 3.與產(chǎn)品、市場(chǎng)和銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保運(yùn)營(yíng)活動(dòng)與公司整體戰(zhàn) 略一致。 4.管理和指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，確保團(tuán)隊(duì)成員的工作質(zhì)量和進(jìn)度。 5.負(fù)責(zé)用戶(hù)增長(zhǎng)和用戶(hù)維護(hù)策略的制定與執(zhí)行， 6.參與產(chǎn)品規(guī)劃和市場(chǎng)推廣活動(dòng)，提供運(yùn)營(yíng)視角的見(jiàn)解和建議， 任職要求: 1.專(zhuān)科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2.熟悉運(yùn)營(yíng)流程和工具，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，3.具備出色的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠跨部門(mén)有效溝通。 4.具有創(chuàng)新思維，能夠提出并實(shí)施新的運(yùn)營(yíng)策略 5.能夠在快節(jié)奏和不斷變化的環(huán)境中工作，并能承受一定的工作壓力