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u崗位職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)建立和完善行政后勤管理的各項(xiàng)規(guī)章制度與工作流程，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤； 2、 根據(jù)公司階段目標(biāo)計(jì)劃，制定行政部門年、季、月度工作計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施； 3、 負(fù)責(zé)公司的行政、后勤板塊的業(yè)務(wù)統(tǒng)籌工作，確保公司的安全穩(wěn)定，正常運(yùn)作，包含廠房改擴(kuò)建、裝修、維修維護(hù)、以及食堂、保潔、保安、公寓、車輛、快遞等； 4、 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)大型會(huì)議以及重要接待活動(dòng)等的組織、策劃和執(zhí)行，確?；顒?dòng)順利進(jìn)行并達(dá)到預(yù)期效果； 5、 負(fù)責(zé)與相關(guān)的政府主管部門（園區(qū)、物業(yè)、街道、消防、公安等）建立良好的關(guān)系，維護(hù)溝通渠道，協(xié)調(diào)政府關(guān)系； 6、 成本管理：制定公司年度行政預(yù)算，以及降本增效計(jì)劃；監(jiān)督公司行政成本的控制和預(yù)算執(zhí)行情況，提出合理的節(jié)約成本和提高效率的建議； 7、 負(fù)責(zé)公司安全方面的管理及安全生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)；負(fù)責(zé)組織公司6S工作的推進(jìn)和管理；負(fù)責(zé)公司行政方面緊急事務(wù)的處理工作。 u任職要求： 1、 本科以上學(xué)歷，10年以上行政全模塊工作經(jīng)驗(yàn)，其中五年以上在制造型企業(yè)擔(dān)任行政負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)； 2、 熟悉制造型企業(yè)的行政管理工作流程和方法，具備大型會(huì)議、大型接待的組織能力； 3、 具有良好的政府人際溝通能力，熟悉相關(guān)政府職能部門體系和主要部門的工作流程，有相關(guān)政府部門資源者優(yōu)先； 4、 有優(yōu)秀的文字表達(dá)能力和溝通能力，能夠獨(dú)立撰寫公文及工作報(bào)告優(yōu)先； 5、 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與各部門緊密合作，共同推動(dòng)公司的發(fā)展； 6、 具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效管理和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員； 7、 具備較強(qiáng)的責(zé)任心、職業(yè)操守和抗壓能力，觀察力強(qiáng)，考慮問題細(xì)致，思路清晰，應(yīng)變速度快，能夠及時(shí)有效解決突發(fā)問題。