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二、應聘要求： 年齡原則上不超過30歲。人力資源相關專業(yè)，本科及以上學歷、學位，或具有教育部認可的境外高等院校本科及以上學歷、學位。有不少于3個月以上的國有企業(yè)、金融機構薪酬管理、績效考核等相關實習經(jīng)歷，熟練掌握人力資源管理六大板塊相關知識，熟悉國家相關政策、法律法規(guī)。具有高度的責任心和良好的職業(yè)操守，能承擔較大的工作壓力。中共黨員或預備黨員優(yōu)先。熟練操作各類辦公軟件，有較優(yōu)秀的PPT制作能力和綜合文稿撰寫能力。