1.負責設備部日常管理工作,做好人員管理,充分調(diào)動技術人員的積極性;負責對部門工作進行指導、監(jiān)督、培訓、考核與協(xié)調(diào)
2.負責組織和編制公司技術發(fā)展規(guī)劃,編制近期技術工作計劃及長遠技術發(fā)展和技術措施規(guī)劃
3.組織、協(xié)調(diào)技術部建立和完善質(zhì)量、資源等管理制度,為公司成本核算提供技術服務與支持
4.負責公司設備部員工培訓、考核等工作,抓好技術人才的培養(yǎng),技術隊伍的管理,有計劃的推薦、引進、培養(yǎng)專業(yè)技術人才
5.負責做好各類技術信息和資料收集、整理、分析、等工作,為逐步實現(xiàn)目標提供可靠的技術指導和技術支持以及總經(jīng)理交代的其他工作