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【工作職責(zé)】 財(cái)務(wù)戰(zhàn)略與領(lǐng)導(dǎo)力 1. 制定并執(zhí)行集團(tuán)全球財(cái)務(wù)戰(zhàn)略，確保與業(yè)務(wù)目標(biāo)高度協(xié)同； 2. 領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)（包括財(cái)務(wù)控制、稅務(wù)、資金管理、審計(jì)等），優(yōu)化財(cái)務(wù)流程和系統(tǒng)； 3. 作為高管層核心成員，參與集團(tuán)重大決策（如并購(gòu)、IPO、資本結(jié)構(gòu)調(diào)整）。 資本與投資管理 1. 主導(dǎo)全球資金規(guī)劃、融資策略及投資者關(guān)系管理； 2. 評(píng)估海外投資機(jī)會(huì)，主導(dǎo)盡職調(diào)查及交易架構(gòu)設(shè)計(jì)。 風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī) 1. 確保集團(tuán)財(cái)務(wù)合規(guī)性（包括IFRS、當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)及ESG相關(guān)要求）； 2. 建立風(fēng)險(xiǎn)管理框架，應(yīng)對(duì)匯率、地緣政治等跨國(guó)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。 業(yè)務(wù)合作伙伴關(guān)系 1. 支持新興市場(chǎng)（尤其中東、非洲地區(qū)）業(yè)務(wù)拓展，提供財(cái)務(wù)模型及盈利分析； 2. 與跨部門團(tuán)隊(duì)協(xié)作，推動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型（如ERP系統(tǒng)升級(jí)）。 【任職要求】 教育背景 1. 碩士及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融或MBA專業(yè)優(yōu)先； 2. 持有CPA、ACCA、CMA或同等國(guó)際財(cái)務(wù)資格。 工作經(jīng)驗(yàn) 1. 15年以上財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，其中至少5年擔(dān)任財(cái)富500強(qiáng)企業(yè)CFO、財(cái)務(wù)副總裁（VP Finance）或同等高管職位； 2. 海外工作背景：具備3年以上中東、歐美或亞太地區(qū)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉跨境業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)。 語(yǔ)言與文化能力 1. 英語(yǔ)為工作語(yǔ)言，能流利進(jìn)行商務(wù)談判及報(bào)告撰寫；阿拉伯語(yǔ)或其他語(yǔ)言為加分項(xiàng)； 2. 具備跨文化團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)多元文化工作環(huán)境。 【薪酬福利】 1. 月薪8-10萬(wàn)人民幣，面試定薪； 2. 帶薪年休假，第一年24天，第二年30天； 3. 公司提供簽證、住宿、交通； 4. 公司提供入職機(jī)票。