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一、崗位職責(zé) 1.參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定，為公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃提供財(cái)務(wù)方面的支持； 2.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、執(zhí)行、監(jiān)控和分析，定期向管理層匯報(bào)財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況； 3.進(jìn)行成本控制與管理，分析成本構(gòu)成，制定成本控制措施，降低公司運(yùn)營成本，提高公司經(jīng)濟(jì)效益； 4.優(yōu)化資金結(jié)構(gòu)，降低資金成本，提高資金使用效率，對(duì)公司資金狀況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，防范資金風(fēng)險(xiǎn)； 5.組織編制公司月度、季度和年度財(cái)務(wù)報(bào)告，確保財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和完整性； 6.對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析，為公司管理層提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告，包括財(cái)務(wù)狀況分析、經(jīng)營成果分析、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析等，為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持和建議； 7.熟悉國家稅收政策，制定公司稅務(wù)籌劃方案，合理進(jìn)行稅務(wù)籌劃，降低公司稅務(wù)成本； 8.全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作，制定財(cái)務(wù)工作計(jì)劃和目標(biāo)，合理分配工作任務(wù)，營造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。 二、任職要求 1.本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)，具有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱，注冊(cè)會(huì)計(jì)師（CPA）、注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師（CMA）等相關(guān)專業(yè)資格證書者優(yōu)先； 2.具有 5 年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理或同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，精通財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理、成本管理等專業(yè)知識(shí)； 3.熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件，具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力、決策支持能力和風(fēng)險(xiǎn)防范能力，能夠?yàn)楣竟芾韺犹峁?zhǔn)確、有價(jià)值的財(cái)務(wù)建議； 4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效地與內(nèi)部各部門和外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通協(xié)作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)工作任務(wù)； 5.具有較強(qiáng)的抗壓能力、責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，具備良好的職業(yè)道德和操守； 6.具備良好的學(xué)習(xí)能力和自我提升意識(shí)，能夠及時(shí)掌握最新的財(cái)務(wù)法規(guī)和政策。