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一、崗位職責 1、負責園區(qū)的產(chǎn)業(yè)運營規(guī)劃,建立健全產(chǎn)業(yè)孵化平臺及經(jīng)營策略,構建產(chǎn)業(yè)服務體系; 2、負責園區(qū)的平臺招商工作,根據(jù)園區(qū)產(chǎn)業(yè)定位,引進優(yōu)質(zhì)科技項目； 3、協(xié)助入駐企業(yè)注冊及后續(xù)管理和服務，為入駐企業(yè)提供高附加值的服務； 4、開拓渠道，挖掘人脈，洽談各項資源為入駐團隊提供所需創(chuàng)業(yè)服務； 5、科技政策研究與整理歸檔，整合各企業(yè)的優(yōu)勢資源，促進企業(yè)優(yōu)勢資源的共享； 6、負責與區(qū)域政府、行業(yè)、協(xié)會、科研機構等對口部門保持良好溝通,及時獲取有效信息,并負責平臺的績效考核與項目申報工作； 7、負責搭建運營管理團隊,并進行統(tǒng)籌、分配團隊的日常運營工作,完成年度運營目標； 8、負責利用園區(qū)平臺的品牌資源及項目資源,策劃各類產(chǎn)業(yè)孵化活動,并對活動總體策劃與執(zhí)行； 9、相關商務活動的組織策劃執(zhí)行；良好的控場能力； 9、執(zhí)行上級領導交辦其他事宜。 二、任職要求 1、大專及以上學歷；有產(chǎn)業(yè)園或酒店旅游行業(yè)經(jīng)驗；最好有相關的財務經(jīng)驗； 2、有敏銳的市場嗅覺；在行業(yè)深耕的愿景； 3、有資源或活動策劃經(jīng)驗； 三、工資福利 1、15000-20000，獎金+補貼 2、年度獎金、團隊獎金、定期旅游、節(jié)日福利、生日福利、年度體檢、五險一金、專業(yè)培訓、帶薪年假、晉升機會。

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