工作地點:延邊州延吉市,能接受偶爾出差到礦山工作,不能接受請勿投遞簡歷。
崗位職責:
1、協(xié)助上級領導建立和完善行政后勤管理的各項規(guī)章制度,并負責監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤;
2、協(xié)助上級搭建培訓體系,組織新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃;
3、負責員工績效考核及相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。
4、負責企業(yè)微信后臺維修工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,26-50周歲;
2、3年以上生產(chǎn)制造業(yè)相關工作經(jīng)驗,對人力資源管理各個職能模塊有深入的認識,有礦山行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、熟練使用辦公軟件,具有較好的文字寫作能力和溝通表達能力;
4、做事細致、認真、責任心強,溝通表達能力強。