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帶領(lǐng)團(tuán)隊完成獵頭業(yè)務(wù)開拓、項目執(zhí)行和收款等全部工作，完成回款任務(wù)。 具體如下： 1、與客戶和候選人保持良好關(guān)系，了解熟悉人才市場動態(tài)，尋找和挖掘業(yè)務(wù)信息，進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展； 2、作為 team leader 負(fù)責(zé)客戶委托的招聘項目，與客戶充分溝通，分析職位需求，同時客戶提供一定的咨詢或引導(dǎo)； 3、通過各種渠道根據(jù)客戶需求尋訪候選人或者指導(dǎo)助理完成尋訪工作； 4、面試和甄選候選人，根據(jù)客戶的需求和特點(diǎn)，推薦合適的候選人； 5、協(xié)調(diào)安排客戶面試，及時解決面試過程中遇到的問題； 6、協(xié)調(diào)薪酬談判和錄用通知書的簽署，并根據(jù)客戶要求進(jìn)行候選人的詳細(xì)背景調(diào)查； 7、候選人入職前中后期的跟蹤，并為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議。 【任職資格】 1、大專及以上學(xué)歷，3 年以上企業(yè)招聘/銷售經(jīng)驗(yàn)或1年以上獵頭工作經(jīng)驗(yàn)； 2、較強(qiáng)的責(zé)任感，善于分析客戶及人選的心理，對主要崗位的工作職責(zé)和任職要求有全面深刻理解； 3、較強(qiáng)的表達(dá)能力，判斷能力； 4、工作效率高，執(zhí)行力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)力強(qiáng)； 5、能承受工作壓力，善于學(xué)習(xí)，相關(guān)人脈資源豐富。 【公司福利】 1、工作時間：9:00-18:00，雙休，法定節(jié)假日； 2、五險一金+帶薪年假； 3、公司為員工提供有競爭力的薪酬待遇，連續(xù) 2 個季度完成績效任務(wù)，即可加薪； 4、項目提成在發(fā)薪日和底薪一起發(fā)放，不扣成本，不設(shè) Baseline； 5、業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的合伙制體系，總公司充分授權(quán)，各分支獨(dú)立運(yùn)營，極大的發(fā)展空間； 【職業(yè)發(fā)展】 獵頭助理-實(shí)習(xí)顧問-獵頭顧問-資深顧問-合伙人或分公司總經(jīng)理 【公司資源】 1、完善健全的培訓(xùn)制度，獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷的達(dá)人網(wǎng)校體系； 2、業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的極具實(shí)用型的 RNSS 人才系統(tǒng)； 3、強(qiáng)大的線上線下品牌推廣，公司提供 80%以上的客戶資源。 【公司簡介】 銳仕方達(dá)，成立于2008年5月，總部設(shè)在北京。截至目前，銳仕方達(dá)在全球70余所城市設(shè)有200余家分公司，是中國首家獲得AAAA評級的獵頭機(jī)構(gòu)，員工規(guī)模4000多人，是亞太地區(qū)領(lǐng)先的高端招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)。公司獨(dú)創(chuàng)的“CPM合伙制”成為獵頭行業(yè)極具競爭優(yōu)勢的利益分配模式，自主研發(fā)的“RNSS系統(tǒng)”已成為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的IT信息管理系統(tǒng)。截至目前，已有超過20000家國內(nèi)外知名企業(yè)選擇銳仕方達(dá)招募精英，有超過千萬的精英人才進(jìn)入銳仕方達(dá)高端人才儲備庫，企業(yè)簽約招聘成功率超過80%，職位招聘周期大幅低于國內(nèi)獵頭同行。銳仕方達(dá)是中國獵頭行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來經(jīng)營傳統(tǒng)獵頭業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè)，公司致力于通過IT信息技術(shù)的不斷創(chuàng)新和運(yùn)用，努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的核心人才搜尋機(jī)構(gòu)。銳仕方達(dá)快速的發(fā)展和不菲的業(yè)績被海內(nèi)外近百家知名媒體報道。