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2.維護(hù)與房管局，消防大隊，街道，社區(qū)，業(yè)委會等相關(guān)部門的關(guān)系，為企業(yè)發(fā)展提供良好的工作環(huán)境。

3.組織召開員工例會，檢查工作安排和落實情況， 布置工作任務(wù)，協(xié)調(diào)員工關(guān)系對工作中問題提出解決方案。

4.做好客戶服務(wù)， 工程維修，秩序維護(hù)，環(huán)境管理等日常工作。

5.負(fù)責(zé)物業(yè)費，車位費收繳工作充分調(diào)動各部門，各崗位工作人員的積極性，提高收繳，租賃率。

6.巡查保潔，安防，綠化工作，檢查設(shè)備運轉(zhuǎn)保養(yǎng)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決， 把隱患消滅在萌芽中。

妥善處理各類投訴，不斷提高客戶滿意度

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其讓工作。

任職要求：

1.具備物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)背景，?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2. 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉物業(yè)管理流程及人員管理； 3. 具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊管理能力和服務(wù)意識； 4. 具備一定的市場拓展能力和商務(wù)談判技巧； 5. 具有較高的責(zé)任心和敬業(yè)精神，具備較強(qiáng)的工作執(zhí)行能力。