職位描述
績效管理薪酬福利HRBP中級人力資源管理師高級人力資源管理師人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司薪酬績效體系的搭建與持續(xù)優(yōu)化，推動薪酬政策與績效考核制度的落地實施；
2.設(shè)計并執(zhí)行績效考核流程，組織績效評估及結(jié)果反饋工作；
3.定期開展市場薪酬調(diào)研與人力成本數(shù)據(jù)分析，提供優(yōu)化方案；
3.統(tǒng)籌公司行政管理工作。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，人力資管理、財務(wù)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.具備5年以上同崗位薪酬績效及員工關(guān)系相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉勞動法及相關(guān)法規(guī)，具備扎實的薪酬核算與績效設(shè)計能力。
3.具有良好的組織、計劃、分析、解決問題的能力；
4.品行端正、責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力。
崗位福利：
1.入職繳納五險；
2.全勤獎+工齡獎+帶薪年假；
3.節(jié)假日福利+生日福利+團(tuán)建旅游。
工作地點
鄭州市-管城回族區(qū)-圃田西路與動力南路交叉口東南角約90米D座3層
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職位發(fā)布者
王女士/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
福鹿家(鄭州)企業(yè)管理有限公司福鹿家（鄭州）企業(yè)管理有限公司成立于2018年10月，是一家以“讓全球每個人享受高質(zhì)平價的鮮啤酒”為己任的新勢力精釀啤酒品牌。目前在原陽擁有4000平萬噸級自建精釀工廠，配套完善的倉儲物流體系，全程冷鏈運輸，新鮮直達(dá)。伴隨著消費升級，啤酒消費也邁向了品質(zhì)化和個性化，口味豐富醇厚、香氣濃郁新鮮的精釀啤酒深受年輕群體喜愛。福鹿家啤酒廠在這場行業(yè)升級戰(zhàn)中主張“高質(zhì)平價”的發(fā)展理念，統(tǒng)一門店品牌視覺，不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，開發(fā)更適合大眾需求的精釀鮮啤，創(chuàng)新更多的好玩方式，逐漸走入眾多創(chuàng)業(yè)者和精釀愛好者的視野。未來，我們將以河南區(qū)域為基點放射全國，不斷探索、創(chuàng)新，永葆對精釀事業(yè)的初心，讓全球每個人享受高質(zhì)平價的鮮啤酒!
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