崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定新能源電驅(qū)或電池?zé)峁芾硐到y(tǒng)電子油泵的整體研發(fā)戰(zhàn)略和規(guī)劃;主導(dǎo)電子油泵新產(chǎn)品的研發(fā)工作,負(fù)責(zé)產(chǎn)品方案制定和圖紙審核;
2、領(lǐng)導(dǎo)和管理研發(fā)團(tuán)隊(duì),包括人員招聘、培訓(xùn)、績效考核等,打造高效、創(chuàng)新的研發(fā)團(tuán)隊(duì);
3、與營銷團(tuán)隊(duì)配合開展技術(shù)交流,提升客戶信任度,同時掌握客戶需求、行業(yè)動態(tài)和前沿技術(shù),組織開展技術(shù)創(chuàng)新,提升公司的技術(shù)水平和競爭力;
4、負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目的預(yù)算管理和成本控制,合理分配研發(fā)資源,提高研發(fā)效率和投入產(chǎn)出比;與采購、生產(chǎn)、質(zhì)量各部門協(xié)同合作,全程進(jìn)行監(jiān)控和管理,確保產(chǎn)品按時按質(zhì)完成。
任職要求:
1、機(jī)械工程、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,碩士及以上學(xué)歷優(yōu)先;擁有 5 年以上新能源行業(yè)研發(fā)經(jīng)驗(yàn),其中至少3年擔(dān)任研發(fā)管理職位;
2、具備跨部門管理和協(xié)調(diào)能力;有出色的溝通能力、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力、高度的責(zé)任心以及敬業(yè)精神;較強(qiáng)的創(chuàng)新意識和問題解決能力;
3、對車載泵類產(chǎn)品工作原理、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、性能優(yōu)化等有全面深入的了解;熟悉產(chǎn)品全生命周期管理,包括從概念設(shè)計(jì)、開發(fā)、測試、生產(chǎn)到售后的各個環(huán)節(jié),能夠制定合理的研發(fā)計(jì)劃和質(zhì)量控制方案;
4、對行業(yè)內(nèi)的新技術(shù)、新材料有敏銳的洞察力,能夠及時引入并應(yīng)用到產(chǎn)品研發(fā)中,提升產(chǎn)品的競爭力;有車載電子水泵和電子油泵類產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、深入了解新能源電驅(qū)或電池?zé)峁芾硐到y(tǒng)的技術(shù)原理和發(fā)展趨勢,對電子油泵的工作原理、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、性能優(yōu)化等有全面且深入的認(rèn)識;
6、熟悉新能源電驅(qū)電池?zé)峁芾硐到y(tǒng)工作機(jī)理者優(yōu)先;掌握機(jī)械產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)原理和結(jié)構(gòu)強(qiáng)度分析方法者優(yōu)先。