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崗位職責(zé)： 1、統(tǒng)籌管理項(xiàng)目部及人力行政類(lèi)銜接工作，帶領(lǐng)項(xiàng)目人員完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)與管理目標(biāo)； 2、統(tǒng)籌管理小區(qū)設(shè)備、設(shè)施檢查及維保工作，負(fù)責(zé)對(duì)所管理項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)操、服務(wù)質(zhì)量巡查和督導(dǎo)； 3、.制定項(xiàng)目月度、年度工作計(jì)劃，并組織督促計(jì)劃的實(shí)施結(jié)果； 4、.統(tǒng)籌管理項(xiàng)目涉及區(qū)域店鋪的商業(yè)招商招租、車(chē)位銷(xiāo)售、合同簽約等工作； 5、協(xié)調(diào)處理業(yè)主房產(chǎn)產(chǎn)權(quán)逾期辦理違約金相關(guān)工作（包括對(duì)接法院、信訪局、住建局和律師事務(wù)所等； 6、協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目業(yè)主逾期還款案件及項(xiàng)目業(yè)主購(gòu)房退款相關(guān)工作； 7、對(duì)接小區(qū)物業(yè)公司有關(guān)合作事項(xiàng)（包括商業(yè)物業(yè)管理、停車(chē)場(chǎng)衛(wèi)生管理、停車(chē)場(chǎng)收費(fèi)無(wú)人值守系統(tǒng)安裝等）； 8、審核本項(xiàng)目各種文本資料、檔案臺(tái)賬、以往圖紙等記錄的齊全性及規(guī)范存檔； 9、負(fù)責(zé)維系項(xiàng)目業(yè)主及客戶的關(guān)系，協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目各類(lèi)突發(fā)事件及溝通解釋工作； 10、維護(hù)與社區(qū)、接到、派出所、消防等機(jī)關(guān)部門(mén)以及外協(xié)單位的關(guān)系； 11、.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事務(wù)。 任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，男女不限，30-45歲，家住盤(pán)州者優(yōu)先考慮； 2、5年及以上小區(qū)物業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備城市綜合體、購(gòu)物中心等物業(yè)管理者優(yōu)先考慮； 3、熟悉國(guó)家有關(guān)物業(yè)管理行業(yè)發(fā)展的各項(xiàng)政策、物權(quán)法、合同法等，具備業(yè)務(wù)管理、法律管等方面知識(shí)，； 4、掌握物業(yè)管理發(fā)展.態(tài)勢(shì)及物業(yè)管理模式，熟悉物業(yè)公司運(yùn)作方式； 2、原則性強(qiáng)，職業(yè)化規(guī)范度高，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，誠(chéng)實(shí)可靠，品行端正； 3、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力，溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力。 薪資待遇：7000-9000元/月（稅前），繳納社保公積金，公司規(guī)定的其他相關(guān)福利（餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)等等），包住 上班時(shí)間：8:30-17:30.午休一小時(shí)，周末雙休 工作地點(diǎn)：盤(pán)州市南方云鼎尚城（不能接受者請(qǐng)勿投遞）