崗位職責(zé):
1、參與制定/修訂管理制度,推動制度落地執(zhí)行;
2、業(yè)務(wù)支持,對接業(yè)務(wù)單位需求,協(xié)助解決經(jīng)營中的實際問題,提升經(jīng)營效率;
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,會計、經(jīng)濟(jì)、法學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè),3年以上工作經(jīng)驗,條件優(yōu)異者可放寬;
2、熟悉企業(yè)治理結(jié)構(gòu)、管理制度及流程;
3、思維邏輯及表達(dá)清晰,具備獨立溝通協(xié)調(diào)能力,可協(xié)調(diào)部門間合作;
4、有清晰的職業(yè)規(guī)劃,樂于學(xué)習(xí)自我提升。