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崗位描述： 1、負責(zé)內(nèi)部/兼職講師的管理工作，包括培養(yǎng)，培訓(xùn)效果跟進等等 2、負責(zé)專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的培訓(xùn)效果抽查，學(xué)員回訪跟蹤等 3、參與部分專業(yè)領(lǐng)域的入職授課 4、負責(zé)專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的課件更新 5、負責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)為完成其他事務(wù) 任職要求： 教育程度及專業(yè)要求：大專及以上學(xué)歷；人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 所需工作經(jīng)驗/年限：2年以上培訓(xùn)相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域經(jīng)驗 業(yè)務(wù)知識與技能：1、熟悉并熟練掌握相關(guān)業(yè)務(wù)流程，如一票貨流程、新系統(tǒng)操作等；2、具備一定的培訓(xùn)專業(yè)基礎(chǔ)，了解培訓(xùn)診斷、需求分析、項目策劃、效果評估等工具；3、能夠運用課程開發(fā)工具進行課程開發(fā)；4、熟練運用各種授課技巧、教學(xué)方法進行授課 通用知識與技能：1、熟練使用各種辦公軟件；2、具備一定的公文寫作能力及嚴謹?shù)乃季S邏輯；3、具備一定的組織、溝通及協(xié)調(diào)能力 身體健康狀況：健康 班次:11點-20點或13點-22點，單休，試用期固定7K（根據(jù)實際人員定），轉(zhuǎn)正后計件8到10k