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【工作內(nèi)容】 1.負責集團旗下高端酒店的整體運營工作，通過在酒店內(nèi)營造積極、高效的工作環(huán)境，使酒店在業(yè)績，利潤率和投資回報方面取得最佳效果; 2.制定財務(wù)和運營計劃并監(jiān)督相關(guān)人員的執(zhí)行情況支持運營部門的總體目標; 3.負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理，提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)，為員工提供積極進取的工作環(huán)境; 4.監(jiān)督銷售計劃的制定與執(zhí)行以及收益管理工作，從而使營業(yè)收入和入住率達到最高水平;通過對市場變化的預(yù)測和計劃，最大程度的獲取客房收入及利潤; 5.全面負責安全管理，抓好酒店衛(wèi)生，治安安全等工作，確?？腿撕蛦T工的人身、財產(chǎn)安全; 6.與公司、加盟業(yè)主進行日常的溝通協(xié)調(diào)工作，確保信息暢通、有效; 7.負責做好酒店與各界人士的公共關(guān)系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的內(nèi)、外部形象; 【任職資格】 1.大專及以上學歷，酒店管理專業(yè)優(yōu)先，條件優(yōu)秀者可適當放寬; 2.27-39歲之間，具有1-3年及以上國內(nèi)外知名連鎖酒店品牌及3年以上單體酒店管理工作經(jīng)驗 3.具有出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和良好的職業(yè)道德； 4.有良好的抗壓能力，能出色完成公司下達的各項運營指標; 5.能接受公司外派;