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1、負(fù)責(zé)組織并督促部門人員全面完成生產(chǎn)部職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)。 2、建立生產(chǎn)進度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度，負(fù)責(zé)控制生產(chǎn)成本、組織革新、提高效率。 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行生產(chǎn)計劃情況，負(fù)責(zé)對異常的處理、跟蹤和反饋，確保生產(chǎn)任務(wù)順利完成。 4、負(fù)責(zé)組織部門人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作（含生產(chǎn)線組裝工藝、產(chǎn)品調(diào)試等），并對其工作進行檢查、考核和評比。 5、協(xié)調(diào)車間各項工作進度，按生產(chǎn)進度安排車間流水線工作進度。 6、監(jiān)控工藝狀態(tài)，對工藝參數(shù)的改變對產(chǎn)品的影響進行認(rèn)定，并論證設(shè)定的合理性。 7、主持編寫工藝文件、產(chǎn)品使用說明書、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等工作。 8、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、6S、勞動防護、環(huán)境保護等專項工作，提出改進工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)環(huán)境等方面的建議。 9、負(fù)責(zé)控制內(nèi)部加工質(zhì)量，解決影響加工質(zhì)量的各種問題，定期評估解決的工藝或控制方案。 10、配合技術(shù)開發(fā)、工藝改進、新設(shè)備應(yīng)用，提高效率和降低成本。 11、完成上級安排的其他工作，積極配合其它部門的工作。 任職要求： 1、年齡30-45歲，機電一體化技術(shù)專業(yè)或機械類專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，七年以上消費類電子產(chǎn)品的生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，熟練使用CAD制圖軟件。 2、熟悉生產(chǎn)制造的運作和流程，擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理，精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié)工藝工序、工作原理。 3、熟悉生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)籌運作，熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。 4、熟悉現(xiàn)場6S管理，能做好現(xiàn)場的整理整頓工作。 5、有沿海制造業(yè)類工作經(jīng)驗的優(yōu)先。 6、具有敬業(yè)精神和拼搏精神，目標(biāo)性強，能夠帶領(lǐng)團隊，發(fā)揮較好的團隊合作精神。 7、優(yōu)秀的表達能力、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠承受高強度的工作壓力。