可接受一線崗位輪崗,且接受異地項目
崗位職責:
1. 負責養(yǎng)老院的日常運營管理,確保養(yǎng)老院服務質量和運營效率。
2. 建立和完善養(yǎng)老院的服務體系,提升客戶滿意度。
3. 制定養(yǎng)老院發(fā)展計劃,并進行有效的市場推廣。
4. 管理和培訓養(yǎng)老院員工,提高團隊整體素質。
5. 維護與政府、合作單位等外部關系,確保養(yǎng)老院良好的運營環(huán)境。
崗位要求:
1. 具備5年以上養(yǎng)老行業(yè)工作經驗,3年以上養(yǎng)老院管理經驗。
2. 熟悉養(yǎng)老行業(yè)相關政策和法規(guī),有較強的業(yè)務能力和市場洞察力。
3. 具備良好的溝通協調能力和團隊管理能力。
4. 具備高度的責任心和敬業(yè)精神,熱愛養(yǎng)老事業(yè)。
5. 有養(yǎng)老院院長或相關管理崗位資格證書者優(yōu)先。