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1、負責公司新品的制定詳細的實施計劃和策略。 2、全面負責業(yè)務的日常運營，包括但不限于產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、市場推廣、客戶服務等環(huán)節(jié)，確保業(yè)務流程順暢高效，提升運營效率和質量。監(jiān)控分析，及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效的措施進行調(diào)整和優(yōu)化，以實現(xiàn)業(yè)務的持續(xù)增長和盈利目標。 3、根據(jù)業(yè)務發(fā)展需求，進行組織架構設計和人員編制規(guī)劃，招聘、選拔、培養(yǎng)和激勵優(yōu)秀人才，打造高素質、高效能的團隊。 4、負責開展市場調(diào)研和分析，并制定相應的市場拓展策略；客戶開發(fā)和維護工作，建立良好的客戶關系，提高客戶滿意度和忠誠度 崗位要求： 1、行業(yè)經(jīng)驗要求：工業(yè)品研發(fā)類公司連續(xù)工作5年以上，其中3年以上管理經(jīng) 2、教育背景：大學專科以上學歷，電子信息類/自動化等相關專業(yè) 3、職業(yè)履歷：有過商務總監(jiān)/分公司/子公司負責人相關履歷的優(yōu)先； 4、管理能力：由出色的溝通協(xié)調(diào)能力，較強的領導能力 5、創(chuàng)新能力：邏輯思維、創(chuàng)新能力、學習能力較強； 6、抗壓能力：在市場多變和業(yè)務挑戰(zhàn)下，能保持積極正向的工作態(tài)度，用于承擔責任，高效解決問題。