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【工作職責(zé)】：無(wú)銷(xiāo)售性質(zhì)，無(wú)需外出辦公，提供帶薪培訓(xùn)，接受無(wú)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)函件、郵件、電話等方式禮貌用語(yǔ)提醒五大國(guó)有銀行用戶信用卡用戶及時(shí)處理個(gè)人賬單保持良好信用。 【薪資制度】：試用期3個(gè)月，畢業(yè)生試用期無(wú)責(zé)保底工資3000、可以提前轉(zhuǎn)正 崗前培訓(xùn)、有補(bǔ)貼（師傅一帶一） 綜合薪資6000起+工齡工資+獎(jiǎng)金，平均每月每人薪資在6000-15000之間。 【補(bǔ)貼制度】：全勤獎(jiǎng)、工齡工資、帶薪年假。 【福利待遇】：團(tuán)建聚餐、傳統(tǒng)佳節(jié)的心意禮品粽子月餅等！開(kāi)工紅包，業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)購(gòu)物卡、下午茶、夏日漂流、燒烤聚會(huì)BBQ等等 【購(gòu)買(mǎi)社?！浚汗窘y(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)——社保（養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)）、住房公積金 【員工活動(dòng)】：部門(mén)團(tuán)建、公司高端年會(huì)，智能化辦公，上下班指紋打卡。 【職業(yè)發(fā)展】：公司有提供橫縱向的升職平臺(tái)，專(zhuān)業(yè)及管理雙通道的晉升發(fā)展空間。專(zhuān)員--組長(zhǎng)--主管--經(jīng)理 【崗位要求】 1、年齡18-40歲之間，要求會(huì)基本電腦操作，專(zhuān)業(yè)、男女不限。 2、溝通能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)佳、態(tài)度端正，團(tuán)隊(duì)合作， 3、工作與生活分開(kāi)，不占用個(gè)人時(shí)間和個(gè)人資源， 4、征信良好，沒(méi)有案底！ 5、上班時(shí)間：9：00-12：00，13：30-18：00 月休4-5天 不需要銷(xiāo)售！不需要銷(xiāo)售！無(wú)任何銷(xiāo)售性質(zhì)！