雇員點(diǎn)評標(biāo)簽
職位描述
人才盤點(diǎn)企業(yè)文化建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)HRBP員工關(guān)系招聘配置績效管理
工作內(nèi)容：
1、配合業(yè)務(wù)部門制定招聘規(guī)劃、組織招聘活動，推動和提升招聘效率；
2、了解所支持部門的業(yè)務(wù)狀況和團(tuán)隊(duì)運(yùn)作，促進(jìn)人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)部門有效實(shí)施；
3、通過與管理層及員工互動，建立有效的溝通機(jī)制，保證組織中信息通暢；
4、協(xié)助進(jìn)行人才管理、團(tuán)隊(duì)發(fā)展、組織氛圍建設(shè)等，確保公司文化落地;
5、異地管理，職能線/營銷線/研發(fā)線，管理規(guī)模200人左右，工作地址：濱海新區(qū)；
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，三年及以上HRBP從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2、具有較好的抗壓能力、溝通能力;
3、具有銀行或者金融業(yè)（對公業(yè)務(wù)）從業(yè)經(jīng)驗(yàn).
職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、帶薪年假、定期體檢、績效獎(jiǎng)金、包吃、節(jié)日福利、周末雙休
工作地點(diǎn)
天津?yàn)I海新區(qū)于家堡寶策大廈17層
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職位發(fā)布者
聶思文/HRBP
三日內(nèi)活躍立即溝通
中企云鏈股份有限公司中企云鏈成立于2015年，經(jīng)過8年的發(fā)展，目前業(yè)務(wù)模式已逐步拓展至為核心企業(yè)、核心企業(yè)上下游、銀行等金融機(jī)構(gòu)資金方服務(wù)的產(chǎn)業(yè)數(shù)字金融平臺。依托云鏈平臺，形成信息互通的鏈屬企業(yè)生態(tài)圈。中企云鏈幫助核心企業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈上的中小微企業(yè)更容易享受到普惠金融的資源，有效協(xié)助解決了供應(yīng)鏈金融“核心企業(yè)確權(quán)難”的痛點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)鏈資產(chǎn)與普惠資金的智能化最優(yōu)匹配。作為獨(dú)立的第三方產(chǎn)業(yè)數(shù)字金融平臺，中企云鏈利用科技賦能，穿透了行業(yè)之間的壁壘，打破了產(chǎn)業(yè)端與資金端的信息不對稱。構(gòu)建了“N+N+N”的生態(tài)系統(tǒng)，將平臺上核心企業(yè)、核心企業(yè)的上下游、金融機(jī)構(gòu)充分整合，打造了一個(gè)以場景為入口，以產(chǎn)業(yè)為基礎(chǔ)，以金融科技為動能的全新開放自生長生態(tài)模式——產(chǎn)業(yè)數(shù)字金融大生態(tài)。中企云鏈打造了企業(yè)確權(quán)、場景數(shù)字、其他生態(tài)三大板塊。依托物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈、人工智能和大數(shù)據(jù)等技術(shù)驅(qū)動的產(chǎn)業(yè)數(shù)字金融平臺，以互聯(lián)網(wǎng)鏈接的方式將產(chǎn)業(yè)數(shù)字化與金融數(shù)字化融合，實(shí)現(xiàn)了平臺上用戶的產(chǎn)業(yè)鏈上下游相關(guān)數(shù)據(jù)的透明與共享，高效撮合融資需求方與金融機(jī)構(gòu)，打通資金端與資產(chǎn)端的高效對接通道，有效促進(jìn)降低相關(guān)融資風(fēng)險(xiǎn)。下一步，中企云鏈將進(jìn)一步深化拓展數(shù)字化平臺，實(shí)現(xiàn)信息的全面共享，利用我們行業(yè)先行者的市場地位、領(lǐng)先的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、深厚的行業(yè)洞察力及技術(shù)實(shí)力，通過不斷優(yōu)化和升級，持續(xù)向合作伙伴提供更好的體驗(yàn)。公司使命:鏈產(chǎn)融數(shù)字引金融活水潤實(shí)體經(jīng)濟(jì) Linking industry digital financeleading financial resources,nourishingindustrial economy公司愿景:產(chǎn)融平臺點(diǎn)信成金無限潛力 One platform，credit flow, unlimited potential
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