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物業(yè)經(jīng)理-石家莊晉州市

6000-10000元

職位描述

住宅物業(yè)
1.負(fù)責(zé)各物業(yè)中心的條線管理工作,包括秩序維護(hù)、工程維修、設(shè)備保養(yǎng)與運(yùn)行、客戶服務(wù)、環(huán)境保潔與綠化管理工作; 2.做好領(lǐng)導(dǎo)、部門間的協(xié)調(diào)溝通工作,上情下達(dá),下情上達(dá),維護(hù)良好的行政秩序; 3.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、協(xié)調(diào)能力和突發(fā)事件處置能力,以及極強(qiáng)的工作執(zhí)行能力,忠誠(chéng)敬業(yè)、能承受較大工作壓力; 4.負(fù)責(zé)制定本項(xiàng)目工作計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目人員及時(shí)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 5.認(rèn)真學(xué)習(xí)研究業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的法規(guī)政策和企業(yè)制度,負(fù)責(zé)指導(dǎo)本項(xiàng)目的人事管理、培訓(xùn)、檔案工作; 6.負(fù)責(zé)公司物業(yè)管理業(yè)務(wù)的承接、合同評(píng)審與合同簽訂; 7.負(fù)責(zé)物業(yè)入伙前期的管理與接洽及新的物業(yè)項(xiàng)目管理處的組建與管理;負(fù)責(zé)物業(yè)管理相關(guān)工藝作業(yè)文件及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的起草與修訂工作;負(fù)責(zé)對(duì)本項(xiàng)目的質(zhì)量、環(huán)境管理的檢查與監(jiān)督改進(jìn)工作; 8.負(fù)責(zé)組織制定本項(xiàng)目職責(zé)范圍內(nèi)的工作制度和貫徹實(shí)施。負(fù)責(zé)組織各部門撰寫綜合類大型文稿及重要文件的起草; 9.經(jīng)常巡視管理處各崗位的工作情況,檢查服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境相關(guān)的工作內(nèi)容,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題;
職位福利:五險(xiǎn)、節(jié)日福利、通訊補(bǔ)助、周末雙休、免費(fèi)午餐

工作地點(diǎn)

石家莊晉州市晉州

職位發(fā)布者

王麗佳/人事專員

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公司Logo德盛投資集團(tuán)有限公司
德盛集團(tuán)是集工業(yè)制造、房地產(chǎn)開發(fā)、金融服務(wù)等產(chǎn)業(yè)為一體的綜合性現(xiàn)代化大型企業(yè)集團(tuán),總部設(shè)在河北省省會(huì)石家莊市,具有較強(qiáng)的區(qū)位優(yōu)勢(shì)和拓展空間。集團(tuán)現(xiàn)有總資產(chǎn)50億元,員工2000余人,下設(shè)河北橡一醫(yī)藥科技股份有限公司、河北一川膠帶集團(tuán)有限公司、河北長(zhǎng)瑞房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、石家莊長(zhǎng)瑞房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、河北德盛擔(dān)保有限公司等13家具有獨(dú)立法人資格的公司制企業(yè)。德盛集團(tuán)始終堅(jiān)持經(jīng)營(yíng)機(jī)制與管理制度的創(chuàng)新,建立了一套完善規(guī)范的現(xiàn)代企業(yè)制度,并形成了一支勤奮智慧、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的管理團(tuán)隊(duì)和一支愛崗敬業(yè)、專業(yè)精通、經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)秀員工隊(duì)伍,為集團(tuán)公司的健康快速發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保證。集團(tuán)公司工業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)水平居行業(yè)前茅,多項(xiàng)產(chǎn)品獲國(guó)家專利;集團(tuán)公司銷售收入、實(shí)現(xiàn)利稅等各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均快速遞增,綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力逐年提升。集團(tuán)公司董事長(zhǎng)張澤輝先生是河北省勞動(dòng)模范、河北省十大杰出青年企業(yè)家,現(xiàn)為河北省人大代表、河北省工商聯(lián)常委、石家莊市工商聯(lián)副主席。在張澤輝董事長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,在全體員工的團(tuán)結(jié)奮斗下,德盛集團(tuán)目前正在實(shí)施創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略,將在充分發(fā)揮多元化企業(yè)優(yōu)勢(shì)的基礎(chǔ)上,力爭(zhēng)在下屬子公司中打造一批營(yíng)業(yè)額超十億、經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)過(guò)億元、具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)勢(shì)骨干企業(yè),為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司的跨越式發(fā)展和促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。公司為員工提供以下福利待遇:一、有薪假期1、法定假日;2、工傷假 3、婚假;4、產(chǎn)假;5、喪假。二、津貼1、出差補(bǔ)貼;2、駐外津貼;3、餐費(fèi)補(bǔ)貼。三、標(biāo)準(zhǔn)八小時(shí)工作制、周末雙休四、年終獎(jiǎng)金五、社會(huì)保險(xiǎn)1、養(yǎng)老保險(xiǎn); 2、失業(yè)保險(xiǎn); 3、生育保險(xiǎn); 4、工傷保險(xiǎn);5、醫(yī)療保險(xiǎn)。六、培訓(xùn)1、入職培訓(xùn); 2、業(yè)務(wù)培訓(xùn);3、外派進(jìn)修。七、其他1、節(jié)日福利;2、公司年會(huì);3、公費(fèi)旅游等。
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