職位描述
企業(yè)管理咨詢企業(yè)戰(zhàn)略咨詢實施工程師/顧問需求分析工程師IT規(guī)劃數(shù)字化轉(zhuǎn)型軟件IT服務(wù)企業(yè)服務(wù)IT服務(wù)計算機軟件
工作職責(zé)：
1 有食品飲料、能源、工程、零售、制造等一個或兩個領(lǐng)域戰(zhàn)略咨詢或管理咨詢經(jīng)驗，了解行業(yè)特點，準確把握客戶關(guān)鍵業(yè)務(wù)和管理邏輯。
2 熟悉數(shù)字化轉(zhuǎn)型咨詢，有豐富IT規(guī)劃或數(shù)字化轉(zhuǎn)型咨詢項目經(jīng)驗，負責(zé)編制項目建議書，參與客戶前期需求洽談。
3 牽頭組織項目調(diào)研，了解客戶行業(yè)或企業(yè)現(xiàn)狀，診斷客戶數(shù)字化管理基礎(chǔ)，結(jié)合國內(nèi)外標桿企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型案例，為客戶制定數(shù)字化轉(zhuǎn)型藍圖。
4 對客戶數(shù)字化藍圖進行分解，細化為轉(zhuǎn)型路徑。
5.組織編制、審批并向客戶宣講咨詢成果。
任職要求：
1 .5年以上數(shù)字化或信息化項目實施及管理相關(guān)經(jīng)驗。在制造、零售、食品、飲料、燃氣、電力等至少一個及以上行業(yè)咨詢經(jīng)驗。
2.熟悉ERP、PLM、SRM、CRM、DMS、WMS、營銷數(shù)字化、AIGC等.
3 .具有快速理解行業(yè)業(yè)務(wù)的能力，能夠快速理解業(yè)務(wù)痛點和價值點，引導(dǎo)客戶需求和方案。
4. 作為項目經(jīng)理擁有2個及以上數(shù)字化或信息化實施咨詢、IT規(guī)劃或數(shù)字化轉(zhuǎn)型規(guī)劃咨詢案例，且至少擔(dān)任過1個IT規(guī)劃或數(shù)字化轉(zhuǎn)型規(guī)劃咨詢項目的項目經(jīng)理。
5.具備文檔輸出及方案整合能力、PPT呈現(xiàn)和材料講解能力，可獨立完成方案的宣講及現(xiàn)場溝通.
6.有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
職位福利：五險一金、彈性工作、多次晉升機會
職位亮點：國家大力支持，職業(yè)發(fā)展前景廣闊
工作地點
成都青羊區(qū)光華南三路88號寫字樓1號樓13層
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成都鴻達方略企業(yè)管理顧問有限公司
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職位發(fā)布者
王先生/咨詢主管
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成都鴻達方略企業(yè)管理顧問有限公司一、公司沿革成都鴻達方略企業(yè)管理顧問有限公司，起源于西南財經(jīng)大學(xué)工商管理學(xué)院。致力于數(shù)智化賦能企業(yè)業(yè)務(wù)和管理升級。二、愿景與執(zhí)業(yè)理念創(chuàng)造最佳管理實踐，助力企業(yè)轉(zhuǎn)型升級厚德——厚道做人務(wù)實——務(wù)實做事創(chuàng)新——創(chuàng)新立業(yè)三、資質(zhì)與榮譽西南財經(jīng)大學(xué)西部商學(xué)院戰(zhàn)略合作伙伴四川省國資委監(jiān)事會技術(shù)研究中心合作伙伴四川省中小企業(yè)服務(wù)聯(lián)盟成員單位2013年四川省10佳管理咨詢機構(gòu)（四川省管理咨詢行業(yè)主管部門四川省企業(yè)聯(lián)合會組織評選）2014年四川省管理咨詢行業(yè)示范單位（四川省管理咨詢行業(yè)主管部門四川省企業(yè)聯(lián)合會組織評選）2017年四川省管理咨詢行業(yè)示范單位（四川省管理咨詢行業(yè)主管部門四川省企業(yè)聯(lián)合會組織評選）2018-2019年四川省管理咨詢行業(yè)示范單位（四川省管理咨詢行業(yè)主管部門四川省企業(yè)聯(lián)合會組織評選）2020-2021年四川省管理咨詢行業(yè)示范單位（四川省管理咨詢行業(yè)主管部門四川省企業(yè)聯(lián)合會組織評選）四、資源與合作用友、金蝶、浪潮、致遠互聯(lián)、泛微、東華等軟件服務(wù)商大華、立信、大信、天職、致同、信永中和等會計師事務(wù)所合作伙伴五、業(yè)務(wù)領(lǐng)域1.戰(zhàn)略咨詢：地方國資高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃、國有企業(yè)“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、地方平臺公司轉(zhuǎn)型規(guī)劃2.數(shù)字化轉(zhuǎn)型咨詢：數(shù)字化轉(zhuǎn)型規(guī)劃、數(shù)據(jù)治理、商業(yè)智能與經(jīng)營分析體系、數(shù)智營銷、數(shù)智財務(wù)（財務(wù)共享、業(yè)財一體化、司庫）、智能制造等3.風(fēng)控咨詢：風(fēng)險管理咨詢、內(nèi)部控制咨詢、內(nèi)控評價、合規(guī)體系咨詢4.組織管控咨詢：公司治理、集團公司管控、組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化、薪酬管理、績效管理、股權(quán)激勵5.投資咨詢：股權(quán)投資可行性研究、項目投資后評價、企業(yè)并購重組等
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