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1、組織建立完善各項(xiàng)管理制度完成好行政管理、治安防范、安全防火等各項(xiàng)工作，具有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并能夠解決問(wèn)題的能力。

2、組織建立外部溝通渠道和公共關(guān)系，掌握信息，改善管理。運(yùn)用監(jiān)督、檢查、溝通、協(xié)調(diào)技能，支持和服務(wù)各部門(mén)的員工管理工作。處理勞動(dòng)爭(zhēng)議，和諧勞動(dòng)關(guān)系，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力

2、按酒店費(fèi)用預(yù)算、負(fù)責(zé)審核工資、獎(jiǎng)金、津貼、福利、培訓(xùn)等人工成本，在預(yù)算內(nèi)有效控制，合理使用，激勵(lì)調(diào)動(dòng)員工積極性，充分發(fā)揮員工主觀能動(dòng)性

3、根據(jù)各部門(mén)要求，負(fù)責(zé)組織招聘招聘工作，根據(jù)用人部門(mén)建議擇優(yōu)錄用新員工

4、根據(jù)酒店人力資源規(guī)劃，負(fù)責(zé)審核酒店年度員工教育培訓(xùn)及教育培訓(xùn)績(jī)效評(píng)估報(bào)告，開(kāi)發(fā)人才，增強(qiáng)培訓(xùn)效果，提升員工素質(zhì)

5、制定本部門(mén)工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)安排本部門(mén)員工工作，協(xié)調(diào)員工關(guān)系，指導(dǎo)員工工作，組織本部門(mén)員工的企業(yè)制度學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行績(jī)效考核

6、協(xié)調(diào)與政府有關(guān)部門(mén)及酒店其他部門(mén)的關(guān)系

7、負(fù)責(zé)草擬并執(zhí)行有關(guān)人事、培訓(xùn)和質(zhì)量監(jiān)督方面的各項(xiàng)規(guī)章制度

8、負(fù)責(zé)制定、跟蹤和落實(shí)人力資源部的年度、季度、月度和每周的工作計(jì)劃劃

9、處理主管以下（不含主管）員工的違紀(jì)或犯規(guī)行為

10、處理各種投訴及員工和部門(mén)之間的糾紛

11、審批有關(guān)行政人事的 各類(lèi)表格、書(shū)面材料及OA申請(qǐng)

12、負(fù)責(zé)招聘、篩選、考評(píng)、處分解雇所有主管級(jí)以下員工

13、負(fù)責(zé)主管級(jí)以上員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定和執(zhí)行

14、檢查、督導(dǎo)酒店各項(xiàng)規(guī)章制度和培訓(xùn)計(jì)劃的落實(shí)情況（如員工手冊(cè)等）

15、代表總經(jīng)理出席酒店內(nèi)外的有關(guān)人事、培訓(xùn)和質(zhì)量監(jiān)督工作的會(huì)議或活動(dòng)

16、制訂和實(shí)施工程中心員工的崗位責(zé)任制度，制定各項(xiàng)規(guī)章制度并予以實(shí)施，努力保證酒店工程設(shè)備的正常運(yùn)行，保證工程部各項(xiàng)工作符合相關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)； 17、負(fù)責(zé)酒店工程水、電、煤氣、網(wǎng)絡(luò)等政企部門(mén)的協(xié)調(diào)，提供工程設(shè)施設(shè)備升級(jí)等建設(shè)性意見(jiàn)，確保相關(guān)工程實(shí)施； 18、負(fù)責(zé)酒店工程預(yù)算和運(yùn)營(yíng)的工程設(shè)施設(shè)備維修，發(fā)展和建立節(jié)能降耗與控制跟進(jìn)計(jì)劃，盡量節(jié)省降低運(yùn)行成本； 19、負(fù)責(zé)與設(shè)備維修承包公司保持良好關(guān)系，特別是在發(fā)生緊急情況時(shí)，能夠得到技術(shù)支援； 20、組織制定酒店年度常設(shè)備設(shè)施的維護(hù)、維修、保養(yǎng)工作計(jì)劃并全面落實(shí)。 21、負(fù)責(zé)制定工程部人員分工、標(biāo)準(zhǔn)、職責(zé)，完善技能培訓(xùn)，建立并執(zhí)行維修工作程序，確保各項(xiàng)維修工作的順利進(jìn)行。

22、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其它各項(xiàng)工作

任職要求：

1、年齡：45周歲以下

2、專(zhuān)業(yè)：企業(yè)管理、人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先

3、學(xué)歷：專(zhuān)科以上

4、工作年限5年以上

5、戶(hù)口所在地：遼寧省內(nèi)，最好鞍山或鞍山周邊城市

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、包吃、包住、通訊補(bǔ)助、餐補(bǔ)、加班補(bǔ)助