崗位:地方物業(yè)平臺(tái)國企/人力資源部經(jīng)理崗
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目人力工作,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定人力執(zhí)行計(jì)劃并組織實(shí)施;
2、熟悉人力資源全模塊管理動(dòng)作及落地工具,有主導(dǎo)招聘培訓(xùn)、績效考核、員工關(guān)系全生命周期的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),熟練的薪酬核算與成本管控能力;
3、熟悉物業(yè)企業(yè)各部門運(yùn)作,靈活使用流程方法優(yōu)化現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程;
4、全面參與企業(yè)文化建設(shè)和管理,完善區(qū)域人才儲(chǔ)備和梯隊(duì)建設(shè),推動(dòng)核心人才梯隊(duì)培養(yǎng)計(jì)劃;
5、及時(shí)處理區(qū)域人事管理中的重大問題,關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),收集相關(guān)信息,為公司決策提供依據(jù)。
【任職資格要求】
1、人力資源或行政管理或相關(guān)專業(yè)背景,本科及以上學(xué)歷,三年以上中大型地產(chǎn)、物業(yè)、服務(wù)等行業(yè)人力行政等綜合崗位經(jīng)驗(yàn),物業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉人力資源全模塊管理動(dòng)作及落地工具,有主導(dǎo)招聘培訓(xùn)、績效考核、員工關(guān)系全生命周期的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),熟練的薪酬核算與成本管控能力,有集團(tuán)化或大區(qū)域人力行政管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、熟悉勞動(dòng)法律法規(guī)、合同法、具備文案撰寫、溝通協(xié)調(diào)和跨部門推動(dòng)能力;
4、具備成熟的領(lǐng)導(dǎo)及管理能力,善于溝通,有的組織協(xié)調(diào)能力及分析判斷能力;
5、具備較好的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力,有較強(qiáng)的抗壓能力。
上班地址:東方希望天祥廣場A座
上班時(shí)間:早上9點(diǎn)-晚上5點(diǎn),周末雙休,節(jié)假日全休
薪資待遇:薪酬:8000-10000,入職購買五險(xiǎn)一金,有節(jié)假日福利、帶薪年假、生日福利、年終獎(jiǎng)福利等