一、我們希望您
1.年齡要求:35歲以內
2.學歷要求:統(tǒng)招本科及以上學歷
3.年限要求:至少3~5年領導力、干部管理或線上學習平臺課程體系搭建相關經(jīng)驗,行業(yè)不限
4.性格特質:溝通積極主動,不畏挫折,具備一些業(yè)務視角,能追著營銷中心總經(jīng)理挖掘并分析培訓需求
??!作息說明:大小周,五一和國慶節(jié)假日需提前2-3天上班來組織培訓(可以調休)
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二、您需要做
1.協(xié)助朗坤大學副院長,負責領導力、干部管理人才發(fā)展培訓。
2.負責新員工訓練營培訓:一般每兩個月組織一次,持續(xù)5天時間。
3.負責對接集團營銷中心業(yè)務培訓:對接事業(yè)部總經(jīng)理確定培訓需求、設計培訓方案、組織培訓活動,年度約10場培訓。
4.領導安排的其他培訓工作,可以根據(jù)自身擅長領域,和其他培訓經(jīng)理調整分工。
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三、崗位信息
1.所屬部門:集團人資中心-朗坤大學
2.匯報關系:朗坤大學負責人(副院長)
3.崗位薪資:20-25萬
4.工作地點:深圳龍崗坪地
5.面試流程:簡歷篩選-電話溝通-初試-復試-終面-談薪-背景調查-錄用審批-發(fā)放offer-入職