崗位職責(zé):
1.熟悉并可獨立完成人力資源相關(guān)工作,包括考勤、員工檔案、勞動合同等事務(wù);
2.根據(jù)各部門招聘計劃進行人員招聘,完成招聘任務(wù),辦理新員工各項入職手續(xù)及相關(guān)培訓(xùn);
3.獨立完成日常行政事務(wù)工作,統(tǒng)計考勤,合同管理等行政工作;
4.協(xié)助籌備、組織公司會議和活動;
5.擬定公司日常工作中的行政人事通知;
6.負責(zé)標書組管理及制作標書。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,文秘、人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè),二年相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉人力資源各個模塊,相關(guān)政策法規(guī)及辦事流程;
2.能熟練使用Office等辦公軟件和辦公設(shè)備;
3.具有較強的責(zé)任心,良好的團隊協(xié)作意識,對待工作認真細致,能獨立完成相關(guān)工作;
4.良好的文字功底;
5.具有高度工作熱情,能承受較大的工作壓力。
6.有從事過行政管理、銷售內(nèi)勤、標書制作、有1年以上駕齡等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先
職位福利:周末雙休