崗位職責(zé):
1、重點(diǎn)項(xiàng)目管理
代表內(nèi)飾模塊總監(jiān)/副總監(jiān),負(fù)責(zé)內(nèi)飾模塊的某個(gè)項(xiàng)目產(chǎn)品開發(fā)驗(yàn)證工作,確保該項(xiàng)目嚴(yán)格按照項(xiàng)目開發(fā)目標(biāo)順利開展工作。對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度目標(biāo)負(fù)責(zé),及時(shí)暴露風(fēng)險(xiǎn),并給予快速有效解決。對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)負(fù)責(zé),質(zhì)量問題關(guān)閉率滿足項(xiàng)目要求。對(duì)項(xiàng)目成本負(fù)責(zé),確保設(shè)計(jì)出符合技術(shù)要求且滿足成本目標(biāo)的產(chǎn)品。
2、技術(shù)集成
負(fù)責(zé)模塊內(nèi)部系統(tǒng)間技術(shù)問題的方案制定、方案決策;負(fù)責(zé)模塊間技術(shù)問題的推進(jìn)管理,代表模塊制定方案、協(xié)商達(dá)成共識(shí)的解決方案。
3、PMT機(jī)制建立及推進(jìn)
為了響應(yīng)總公司的戰(zhàn)略要求,落實(shí)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目PMT運(yùn)行體系,負(fù)責(zé)推動(dòng)相關(guān)部門協(xié)作,完成跨專業(yè)重大問題協(xié)調(diào),促進(jìn)目標(biāo)有效達(dá)成。
4、內(nèi)飾系統(tǒng)集成管理開發(fā)體系、流程、標(biāo)準(zhǔn)的建立、實(shí)施與過程監(jiān)控
協(xié)助高級(jí)經(jīng)理/高級(jí)主任師組織建立內(nèi)飾系統(tǒng)集成管理基礎(chǔ)能力體系與流程,不斷優(yōu)化與完善內(nèi)飾集成管理的方法與標(biāo)準(zhǔn),提升內(nèi)飾系統(tǒng)集成的開發(fā)能力。
5、技術(shù)管理和人員培養(yǎng)
負(fù)責(zé)對(duì)主管系統(tǒng)集成工程師、系統(tǒng)集成工程師和助理系統(tǒng)集成工程師的技能培訓(xùn)提升。制定科室人員技術(shù)能力培養(yǎng)與提升計(jì)劃,并對(duì)實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)督,為公司培養(yǎng)具有較強(qiáng)專業(yè)能力的主管系統(tǒng)集成工程師。
任職要求:
1、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有主機(jī)廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、本科以上學(xué)歷;