工作內(nèi)容:
1. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成門(mén)店的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)店鋪員工的帶教、培訓(xùn),提升員工技能與團(tuán)隊(duì)凝聚力;
3. 負(fù)責(zé)門(mén)店商品數(shù)據(jù)跟進(jìn),跟蹤補(bǔ)貨、調(diào)貨;
4. 負(fù)責(zé)維護(hù)店內(nèi)的陳列標(biāo)準(zhǔn),呈現(xiàn)品牌形象;
5. 處理店內(nèi)行政事務(wù)、突發(fā)事件。
職位要求:
1. 32歲及以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷(其他條件優(yōu)秀者放寬至高中/中專(zhuān));
2. 1年以上零售店長(zhǎng)及以上職位經(jīng)驗(yàn);
3. 具備一定的團(tuán)隊(duì)管理能力。
薪酬福利:
1. 固定+提成,固定:3000-4000元,月度5000-8000元/月;
2. 購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)、節(jié)假日免費(fèi)產(chǎn)品福袋、團(tuán)建、額外激勵(lì)獎(jiǎng)金...
培訓(xùn)與晉升:
1. 定期組織培訓(xùn)學(xué)習(xí),每季度1次晉升機(jī)會(huì);
2. 晉升路徑:初級(jí)店長(zhǎng)→中級(jí)店長(zhǎng)→高級(jí)店長(zhǎng)→資深店長(zhǎng)→區(qū)域大店長(zhǎng)。
工作時(shí)間:
1. 視門(mén)店工作,早中晚班,排班輪休。
職位福利:每年多次調(diào)薪、帶薪年假