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崗位職責(zé) 1、月度銷售計劃的準(zhǔn)確性：反映了銷售品項計劃準(zhǔn)確率的情況，助力預(yù)期銷售目標(biāo)的達(dá)成、合理配置資源、提升供應(yīng)鏈效率 2、周總量預(yù)估準(zhǔn)確性：每周預(yù)估，確保全品備貨及時，助力完成銷售 3、貨款管理：每月出具經(jīng)銷商欠款明細(xì)，統(tǒng)計各區(qū)域月底欠款率 4、訂單管理：將對應(yīng)負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的日常訂單收取、整理、提交 5、訂單倍比不超過1.2倍：及時追蹤月末后四天及下月前四天的銷量，對月末后四天日均銷量較下個月前四天日均銷量的比值（簡稱“倍數(shù)比”）控制在規(guī)定倍數(shù)內(nèi)。 6、按制度要求執(zhí)行：結(jié)合營銷總部要求，協(xié)助上級制定修訂相關(guān)制度管理辦法，過程跟進(jìn)各區(qū)域按照制度要求執(zhí)行情況，并反饋通報執(zhí)行結(jié)果；完成上級安排工作，有一定創(chuàng)新舉措推進(jìn)工作。 任職標(biāo)準(zhǔn) 工作年限（年）：一年及以下 經(jīng)驗：具備1年及以下數(shù)據(jù)操作管理能力 學(xué)歷：本科