職位描述
員工關(guān)系績(jī)效管理人力資源服務(wù)
職位描述：
1、協(xié)助制定和完善公司人事規(guī)章制度、管理辦法及相關(guān)管理流程；
2、協(xié)助完成公司年度人力成本核算編制及人力成本審核；
3、各內(nèi)外報(bào)表的統(tǒng)計(jì)審核、確保內(nèi)容數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤并按時(shí)提交上級(jí)單位或相關(guān)部門；
4、組織開(kāi)展員工年度考核，匯總分析考核結(jié)果，建立績(jī)效考核檔案；
5、員工各項(xiàng)福利的審核與管理；
6、完成相關(guān)行政工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，人力資源、勞動(dòng)管理等相關(guān)專業(yè)，三年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟悉國(guó)家及地區(qū)相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)及政策；擁有人力資源管理師等相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先；
3、具有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)。
工作地點(diǎn)
南通市海門區(qū)北海東路105號(hào)
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王興光/人事經(jīng)理
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江蘇燁聯(lián)貴金屬有限公司
我公司是一家2025年新成立的稀貴金屬新材料科技企業(yè)，公司注冊(cè)資金2000萬(wàn)，總投資約10000萬(wàn)。公司產(chǎn)品為科技型貴金屬催化劑產(chǎn)品，市場(chǎng)應(yīng)用廣泛，前景發(fā)展好。公司致力于為客戶開(kāi)發(fā)定制質(zhì)量更優(yōu)，效率更高，性價(jià)比好的催化劑產(chǎn)品。1.公司的價(jià)值觀是誠(chéng)信、公平、互惠、共贏。2.公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，招聘以下崗位：冶金工程師1-2名，負(fù)責(zé)產(chǎn)品/工藝的開(kāi)發(fā)和改進(jìn)，冶金工程/材料成型與控制專業(yè)/金屬材料/化學(xué)工程與工藝本科及以上學(xué)歷，無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求。加工技師6名，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的加工和生產(chǎn)，質(zhì)量控制，機(jī)械/數(shù)控加工/機(jī)電一體化等中專及以上學(xué)歷，無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求。機(jī)電工程師2名，電氣/機(jī)電一體化專業(yè)中專及以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)公司電力/電氣設(shè)備安裝與維護(hù)，無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求。紡織機(jī)擋車工2名，操作特里科經(jīng)編針機(jī)和撓性劍桿織機(jī)。有經(jīng)驗(yàn)者和無(wú)經(jīng)驗(yàn)者各1名。司機(jī)1-2名，B照及以上，無(wú)重大事故。保安2名，負(fù)責(zé)公司內(nèi)外安保。公司為員工繳納五險(xiǎn)一金，8小時(shí)工作制，提供節(jié)假日福利，帶薪假期，年底獎(jiǎng)金，有加班工資，出差補(bǔ)貼等福利，按國(guó)家規(guī)定休息，為員工提供個(gè)人能力的發(fā)揮平臺(tái)，公司與員工共同成長(zhǎng)與進(jìn)步。
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