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1. 參與醫(yī)療保險計劃的設(shè)計與實施，確保醫(yī)療服務(wù)與保險服務(wù)的有效對接。 2. 審核醫(yī)療服務(wù)項目，確保所有醫(yī)療活動符合公司和監(jiān)管機構(gòu)的標準。 3. 監(jiān)控醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，及時處理醫(yī)療糾紛和問題。 4. 與醫(yī)療服務(wù)提供者保持良好的溝通，有效處理醫(yī)療咨詢和溝通。 5. 維護和更新醫(yī)療服務(wù)數(shù)據(jù)庫，保證信息的準確性和時效性。 任職要求： 1. 具備優(yōu)秀的組織能力和領(lǐng)導(dǎo)力，能夠激勵團隊達成目標。 2. 擁有良好的溝通技巧和談判能力，能與團隊成員和患者建立良好關(guān)系。 3. 對醫(yī)療行業(yè)有深入了解，能夠快速適應(yīng)新環(huán)境。 4. 具備良好的分析和問題解決能力，能夠高效處理醫(yī)療糾紛。 5. 對數(shù)據(jù)敏感，能夠利用數(shù)據(jù)分析優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程。 崗位職責(zé): 1. 參與醫(yī)療保險計劃的設(shè)計與實施，確保醫(yī)療服務(wù)與保險服務(wù)的有效對接。 2. 審核醫(yī)療服務(wù)項目，確保所有醫(yī)療活動符合公司和監(jiān)管機構(gòu)的標準。 3. 監(jiān)控醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，及時處理醫(yī)療糾紛和問題。 4. 與醫(yī)療服務(wù)提供者保持良好的溝通，有效處理醫(yī)療咨詢和溝通。 5. 維護和更新醫(yī)療服務(wù)數(shù)據(jù)庫，保證信息的準確性和時效性。 任職要求： 1. 具備優(yōu)秀的組織能力和領(lǐng)導(dǎo)力，能夠激勵團隊達成目標。 2. 擁有良好的溝通技巧和談判能力，能與團隊成員和患者建立良好關(guān)系。 3. 對醫(yī)療行業(yè)有深入了解，能夠快速適應(yīng)新環(huán)境。 4. 具備良好的分析和問題解決能力，能夠高效處理醫(yī)療糾紛。 5. 對數(shù)據(jù)敏感，能夠利用數(shù)據(jù)分析優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程。