崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)從原輔料到成品出廠全過程的品質(zhì)量管理工作;
2、貫徹公司質(zhì)量方針,不斷完善公司質(zhì)量管理體系,確保ISO9000、ISO22000質(zhì)量與食品安全管理體系能持續(xù)運行并有效執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)體系文件建立、維護(hù)和管理工作;
4、負(fù)責(zé)客訴的原因調(diào)查,質(zhì)量事故的處理、參與由于產(chǎn)品質(zhì)量引起質(zhì)量異議、退貨、報廢、索賠等質(zhì)量事件的處理;
5、參與對合格供應(yīng)商的評定及管理工作;定期進(jìn)行現(xiàn)場審核工作,促進(jìn)原料、輔料采購質(zhì)量提升;
6、協(xié)助制定質(zhì)量/食品安全體系內(nèi)審計劃,監(jiān)控內(nèi)審工作的進(jìn)行,提交內(nèi)審報告;參與公司內(nèi)各項內(nèi)審工作及客戶和認(rèn)證機(jī)構(gòu)的外審準(zhǔn)備工作,并對檢查問題監(jiān)督落實整改,確保體系有效運行;
任職要求:
1、本科及以上,食品、生物工程等相關(guān)專業(yè),具備3年以上食品行業(yè)供應(yīng)商質(zhì)量管理經(jīng)驗;
2、熟悉方便食品工廠生產(chǎn)工藝流程及相關(guān)質(zhì)量控制點,具備工廠現(xiàn)場質(zhì)量管理能力;
3、熟悉ISO19001、HACCP、ISO22000、BRC、FSSC22000常見體系認(rèn)證,并掌握資QC7大手法、5S、8D等質(zhì)量管理工具;
4、有較強(qiáng)的提出問題和解決問題的能力,能主動發(fā)現(xiàn)工作中的流程問題和質(zhì)量問題,并能主導(dǎo)順利解決;
5、可接受頻繁出差。