職位描述
人力資源服務
崗位職責:
1、目標管理
跟進城市公司核心事件及關鍵節(jié)點，負責相關事項的跟進、檢查與督辦，確保完成業(yè)務指
標。
結合城市公司與業(yè)務情況，設定目標和計劃進行統(tǒng)籌管理。
2、流程管理:
·協(xié)助推進關鍵管理流程及規(guī)章制度的規(guī)范化
制定運營管理標準，優(yōu)化業(yè)務流程。
3、團隊管理
負責城市公司運營團隊搭建，進行體系標準化建設，確保團隊高效協(xié)作、合規(guī)運營。任職要求:
1、本科以上學歷
2、有3年以上運營工作經驗。
3、溝通能力強，善于推進。
4、有標準化體建設經驗優(yōu)先。
工作地點
清豐縣濮陽龍啟乾元數(shù)據運營管理有限公司
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