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一、嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)和本公司的各項(xiàng)規(guī)章制度, 具備良好專業(yè)技術(shù)知識(shí)和業(yè)務(wù)水平。 二、在財(cái)務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目財(cái)務(wù)的日常管理工作，制定、維護(hù)和改進(jìn)財(cái)務(wù)管理的流程和政策，貫徹落實(shí)本部門崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)。 三、負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)編制、實(shí)施年度財(cái)務(wù)計(jì)劃、月、 季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告。組織和領(lǐng)導(dǎo)本部門員工按照公司規(guī)定做好財(cái)務(wù)決算工作。會(huì)計(jì)報(bào)表及各項(xiàng)數(shù)據(jù)必須及時(shí)、準(zhǔn)確和完整。 四、全面負(fù)責(zé)公司資金調(diào)配工作，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，做好對(duì)資金管理和運(yùn)用，統(tǒng)籌兼顧、合理安排，保證企業(yè)正常運(yùn)營(yíng)的現(xiàn)金流。 五、對(duì)項(xiàng)目整體經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行基本的數(shù)量分析，檢查資金的使用效果，挖掘企業(yè)增收節(jié)支 的潛力。及時(shí)清理債權(quán)、債務(wù)及往來事項(xiàng)。 六、組織公司的成本核算管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，降低消 耗、節(jié)約費(fèi)用，提高財(cái)務(wù)監(jiān)督水平，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。 七、做好項(xiàng)目賬務(wù)的稅收籌劃工作，合理、合法避稅。 八、建立和完善審計(jì)及內(nèi)部控制制度，建立財(cái)產(chǎn)清查制度，并監(jiān)督其執(zhí)行情況，保證賬簿、記錄與實(shí)物及款項(xiàng)相符。 九、參與審查項(xiàng)目各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同，并認(rèn)真監(jiān)督其執(zhí)行；參與審查調(diào)整工資、獎(jiǎng)金和涉及財(cái)務(wù)收支的各種方案；監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。 十、開展公司內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作。密切與項(xiàng)目其它職能部門的工作聯(lián)系，加強(qiáng)協(xié)作配合工作；參與維護(hù)銀行、稅務(wù)、供應(yīng)商、客戶等企業(yè)外部各方面的關(guān)系。 十一、定期向財(cái)務(wù)經(jīng)理匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，匯報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支和盈虧情況，以便及時(shí)決策；參與組織公司運(yùn)營(yíng)情況的分析會(huì)議，提出切實(shí)可行的建議和措施。 十二、建立、健全會(huì)計(jì)檔案，按照財(cái)政部門規(guī)定的保管辦法保管好會(huì)計(jì)檔案。 ? 任職資格： 一、本科以上學(xué)歷，年齡35歲以下，男女不限，人品優(yōu)秀，誠(chéng)實(shí)守信，虛心好學(xué)，積極進(jìn)取，有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心。 二、助理會(huì)計(jì)師 以上職稱；熟練掌握財(cái)務(wù)、稅務(wù)、法律及企業(yè)管理的相關(guān)知識(shí)。 三、具有工業(yè)企業(yè)主管會(huì)計(jì)3年以上工作經(jīng)歷；且全盤財(cái)務(wù)工作 3年以上工 作經(jīng)歷。工作經(jīng)驗(yàn)豐富，業(yè)務(wù)嫻熟。 四、熟練使用辦公軟件，具備良好的語言和文字表達(dá)能力，善于溝通， 熟悉工程項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理流程，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。 五、薪資為大致范圍，還可具體詳談