職位描述
成本管理風險控制稅務管理房地產(chǎn)開發(fā)財務/審計/稅務
1、建立、健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制。
2、主持財務報表及財務預決算的編制工作，為公司決策 提供及時有效的財務分析，保證財務信息對外披露的正常進行，有效地監(jiān)督檢查財務制度、預算的執(zhí)行情以及適當及時的調(diào)整。
3、負責對公司各部門業(yè)務的全程有效監(jiān)控，使公司權(quán)益實現(xiàn)利益最大化，統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制。
4、負責每月應收應付和財務.報表的編制及相關(guān)部門 報表的報送工作。
5、負責制定 、實施財務年度預算方案，跟蹤掌握年度預算執(zhí)行情況，進行預算執(zhí)行分析。 6、負責公司現(xiàn)金流量預測，為公司領(lǐng)導實施資金調(diào)度提供依據(jù)。
7、對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制。
8、有一定的行政管理水平，能參與對外洽談合作談判，與財政、稅務、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會計師事務所等相關(guān)中介機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。
9、熟知信息化建設及函數(shù)算法、形象氣質(zhì)佳者優(yōu)先。
工作地點
鄭州二七區(qū)瑞陽養(yǎng)老生命養(yǎng)護公寓
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職位發(fā)布者
裴佳佳/人事經(jīng)理
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河南瑞陽醫(yī)康養(yǎng)集團有限公司河南瑞陽醫(yī)康養(yǎng)集團【概況】河南瑞陽醫(yī)康養(yǎng)集團是一家集養(yǎng)老、醫(yī)療、教學為一體的綜合養(yǎng)老服務機構(gòu)，總床位1500張，總面積40000㎡。集團下轄五家街道級養(yǎng)老服務中心，兩家醫(yī)院，一家中醫(yī)館，四十多家社區(qū)老年服務中心及老年助餐點，與多所大中專院校聯(lián)辦產(chǎn)教融合瑞陽康養(yǎng)學院?！臼姑孔屆恳晃蝗痍栭L者都健康長壽安享晚年！【愿景】致力于打造全國醫(yī)養(yǎng)結(jié)合領(lǐng)域第一品牌！【價值觀】敬老人，有福報；為瑞陽，更出彩?！竞诵陌l(fā)展理念】一心、二圈、三合、四理、五不催?！就茝V語】養(yǎng)老到瑞陽，快樂更健康?！旧鐣s譽】自籌辦以來，始終得到省市區(qū)各級政府部門的大力支持。2016年3月，被省民政廳授予“河南省養(yǎng)老服務示范單位”光榮稱號。2016年9月，被河南省民政廳和衛(wèi)計委聯(lián)合確定為“省級醫(yī)養(yǎng)結(jié)合試點醫(yī)療養(yǎng)老機構(gòu)”。2017年6月，瑞陽養(yǎng)老院黨支部獲得“優(yōu)秀基層黨組織”榮譽稱號。2017年12月，獲得民政部“全國愛心護理工程建設基地”稱號。同年，國務院大督查時，瑞陽養(yǎng)老院因為醫(yī)養(yǎng)結(jié)合特色鮮明，成為迎檢單位之一。2019年4月，院長馬邦博獲得“河南省五一勞動獎章”榮譽稱號。2021年4月，先后獲得“鄭州市五一勞動獎狀”、“河南省五一勞動獎狀”和“省級新階層人士實踐創(chuàng)新基地”集體榮譽。2023年11月榮獲“河南省養(yǎng)老服務品牌單位”榮譽稱號。2024年4月客服部主任白云獲得“河南省勞動模范”光榮稱號?！绢I(lǐng)導關(guān)懷】2021年6月19日，河南省委書記樓陽生視察社區(qū)時來到瑞陽養(yǎng)老承辦的計劃路社區(qū)老年人助餐點，給予鼓勵和肯定。2023年3月28日，民政部副部長唐承沛帶隊全國老齡辦成員單位及31省份民政廳有關(guān)負責人蒞臨觀摩調(diào)研。2023年重陽節(jié)中央電視臺《焦點訪談》欄目報道了瑞陽集團探索醫(yī)養(yǎng)結(jié)合工作經(jīng)驗的先進事跡。2024年3月14日河南省老齡健康會議做醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)典型發(fā)言。2024年9月13號《人民日報》報道集團在社區(qū)養(yǎng)老服務中的場景。2024年12月17日河南省省長王凱視察集團金水院區(qū)，民政廳廳長余廣慶、鄭州市市長何雄陪同視察。【五年規(guī)劃】河南瑞陽醫(yī)康養(yǎng)集團秉承“為客戶提供超值養(yǎng)老服務”的經(jīng)營理念，堅守“尊老、敬老、愛老”和“細心、耐心、上心”的“三老三心”企業(yè)精神，立足中原，服務河南，致力于打造“河南養(yǎng)老服務第一品牌”，為河南老齡事業(yè)做出積極貢獻。
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