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崗位職責(zé) 1. 按月進(jìn)行經(jīng)營情況分析，為業(yè)務(wù)線提供財(cái)務(wù)解決方案支持； 2. 編制管報(bào)，按月進(jìn)行財(cái)務(wù)成本、收益分析，形成財(cái)務(wù)分析報(bào)告； 3. 根據(jù)業(yè)務(wù)要求提供相關(guān)數(shù)據(jù)測(cè)算，提供決策支持； 4. 協(xié)助組織業(yè)務(wù)部門完成年度預(yù)算編制，跟進(jìn)分析預(yù)決算差異，并進(jìn)行相應(yīng)地管控及調(diào)整； 5、實(shí)時(shí)跟進(jìn)業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，結(jié)合財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析，促進(jìn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)； 6、負(fù)責(zé)搭建項(xiàng)目財(cái)務(wù)分析模型； 7、日常部門相關(guān)工作以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求 1、2年以上財(cái)務(wù)預(yù)算分析工作經(jīng)驗(yàn)、財(cái)務(wù)BP工作經(jīng)驗(yàn)； 2、精通 EXCEL（復(fù)雜函數(shù)功能）、word及 PPT，能很好的與業(yè)務(wù)流程對(duì)接； 3、獨(dú)立搭建財(cái)務(wù)分析模型能力； 4、獨(dú)立撰寫經(jīng)營分析報(bào)告的能力； 5、有深入了解業(yè)務(wù)的意識(shí)，并能結(jié)合財(cái)務(wù)知識(shí)對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行多維度的分析的能力 6、有一定的邏輯能力，思路清晰，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，做事積極主動(dòng)，工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，樂于學(xué)習(xí)新知識(shí)，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。 上班時(shí)間 9：30-18：00，休息時(shí)間12：00-13：30，大小休法定節(jié)假日正常放假 薪資范圍5-7K 其他要求 對(duì)財(cái)務(wù)工作有一定的理解，面對(duì)不同業(yè)務(wù)能作出合理的判斷；對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能準(zhǔn)確獲取業(yè)務(wù)中跟財(cái)務(wù)相關(guān)的信息；思維敏捷、反應(yīng)快，能迅速解決繁雜業(yè)務(wù)之類；抗壓能力好。