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更新于 5月21日

車隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)理

8000-13000元

職位描述

B2駕駛證車隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理礦產(chǎn)/采掘
崗位職責(zé): 1、開(kāi)展每日早班會(huì),交待車輛人員裝車前后、行駛中、卸車時(shí)應(yīng)注意的安全問(wèn)題; 2、拓抽查維修組長(zhǎng)和駕駛員日檢車輛工作,有問(wèn)題及時(shí)處理; 3、每日檢查運(yùn)輸?shù)缆仿窙r、平整度、道路兩側(cè)的松石浮石,排廢路段的路況及卸料安全情況; 4、配合和安排警戒好礦山爆破事項(xiàng); 5、關(guān)注車輛加水狀況,了解車輛剎車系統(tǒng),做到凡是剎車系統(tǒng)出現(xiàn)問(wèn)題的,必須維修好后才能上路運(yùn)行; 6、對(duì)新入職人員崗前培訓(xùn)、三級(jí)教育、入職體檢,購(gòu)買保險(xiǎn)后才能上崗,班長(zhǎng)做到跟車了解駕駛員的技術(shù)水平; 7、對(duì)小組長(zhǎng)、現(xiàn)場(chǎng)管理人員及調(diào)度員的工作下達(dá),并跟蹤實(shí)施過(guò)程,完成狀態(tài)如何; 8、抓好各小組長(zhǎng)合理分派運(yùn)輸任務(wù)、裝運(yùn)平臺(tái)、運(yùn)輸距離的公平公證; 9、對(duì)閑置人員合理分派公差; 10、聯(lián)系好發(fā)動(dòng)機(jī)維修、電路、輪胎外援維修單位,原則上每個(gè)維修項(xiàng)目不低于兩家維修單位,做到有求必應(yīng),需外援應(yīng)急時(shí)及時(shí)能完成搶修工作; 11、了解每天的產(chǎn)量需求,合理安排車輛保供; 12、熟悉各平臺(tái)生產(chǎn)料的質(zhì)量情況,配合好生產(chǎn)部門的調(diào)度,確保挖機(jī)不吊斗; 13、每日抽查車輛的車容車貌、駕駛室衛(wèi)生和車輛的安全配置; 14、關(guān)注好車輛的每天出勤率,了解車輛的運(yùn)行狀態(tài),監(jiān)管好車輛的維修、保養(yǎng)工作,并做好記錄; 15、每天需跟車兩部車以上,目的為:了解駕駛員操作水平、思想動(dòng)態(tài)、車輛運(yùn)行狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題盡快解決; 16、維修車輛要做到及時(shí)處理,并掌握維修時(shí)長(zhǎng)的合理性,計(jì)劃好是否需要外援; 17、做到每日?qǐng)?bào)表數(shù)據(jù)的真實(shí)有效,特別是當(dāng)日產(chǎn)生的維修費(fèi),對(duì)照配件的入庫(kù)金額,當(dāng)天必須出庫(kù)入賬; 18、關(guān)注好日?qǐng)?bào)表每天每部車的拉貨車數(shù)與平均噸位、單噸油耗、維修保養(yǎng)和輪胎消耗是否合理,如發(fā)現(xiàn)成本異常車輛及時(shí)查找原因并處理; 19、抓好配件入庫(kù)的質(zhì)量,出庫(kù)的數(shù)量,做到臺(tái)賬清楚無(wú)遺漏; 20、每天排查宿舍、食堂衛(wèi)生,做好衛(wèi)生值日表,控制好伙食標(biāo)準(zhǔn),了解員工對(duì)伙食的滿意度,合理調(diào)整好督促炊事員做好菜品的調(diào)節(jié),驗(yàn)收好菜品的數(shù)量和質(zhì)量,維護(hù)好宿舍員工安靜的休息環(huán)境; 21、參與礦山的日常生產(chǎn)管理,和挖機(jī)管理員、礦山管理員容為一體,共同抓安全、抓生產(chǎn)、降成本; 22、積極完成上級(jí)交辦的其它臨時(shí)性工作。 任職要求: 1、30-45歲左右,高中以上學(xué)歷; 2、有B2以上駕照,具備有礦卡車駕駛經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任車隊(duì)管理崗位工作3年以上(優(yōu)秀的車隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),可放寬此要求); 3、熟練操作 Microsoft Office 辦公軟件(word、excel 和 ppt)等辦公軟件,對(duì)軟件函數(shù)有一定的理解,具有良好的溝通表達(dá)能力,良好的談判能力,對(duì)汽配市場(chǎng)汽車零配件價(jià)格有一定了解; 4、有良好的職業(yè)道德,忠誠(chéng)度高,抗壓能力強(qiáng)。 良好數(shù)據(jù)分析能力,具備經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的敏感度,結(jié)合數(shù)據(jù)分析為中心提供成本管理的建設(shè)性意見(jiàn); 5、具備處理突發(fā)事件的能力。 福利待遇: 1、年薪10-15萬(wàn)元/年,實(shí)行年薪制,由基本年薪、績(jī)效年薪兩部分構(gòu)成,年底有年終獎(jiǎng)。 2、免費(fèi)提供食宿,購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)。 3、高溫補(bǔ)貼、探親補(bǔ)貼、節(jié)日福利、定期體檢,入職滿一年享帶薪年假。

工作地點(diǎn)

阿克蘇拜城縣新疆拜城天辰礦業(yè)有限公司

職位發(fā)布者

劉女士/人事專員

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