崗位內(nèi)容:
(一)項(xiàng)目計(jì)劃管理
1.結(jié)合公司戰(zhàn)略發(fā)展,統(tǒng)籌項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計(jì)劃編排,組織編制項(xiàng)目全景計(jì)劃;
2.監(jiān)管、督導(dǎo)項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃完成情況;
3.對項(xiàng)目進(jìn)展過程中出現(xiàn)的各種變化進(jìn)行分析,并及時(shí)制定對策。
(二)項(xiàng)目工程管理
1.督導(dǎo)制定項(xiàng)目工程質(zhì)量保證方案,組織項(xiàng)目工程樣板規(guī)劃,并實(shí)施。
2.督導(dǎo)項(xiàng)目技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程的落實(shí);
3.協(xié)助處理工程重大安全及質(zhì)量事故,協(xié)助擬定處理方案并監(jiān)督完成情況;
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目報(bào)批報(bào)建事務(wù)執(zhí)行監(jiān)督,與外界政府部門、合作單位保持溝通、緊密聯(lián)系,以提高項(xiàng)目整體運(yùn)作效率;
5.督導(dǎo)施工過程的分階段驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收。
(三)項(xiàng)目招投標(biāo)管理
1.參與評估工程、監(jiān)理、材料、設(shè)備類采購的招標(biāo)等工作;
2.統(tǒng)籌對與工程相關(guān)的設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理單位、材料及設(shè)備供應(yīng)商的履約評估工作。
(四)現(xiàn)場施工管理
1.統(tǒng)籌管理代建、監(jiān)理及各施工單位、材料及設(shè)備供應(yīng)商,監(jiān)督、管控各單位履約情況;
2.協(xié)調(diào)各生產(chǎn)合作單位之間的關(guān)系,確保生產(chǎn)目標(biāo)達(dá)成;
3.統(tǒng)籌三通一平施工單位進(jìn)場、評審施工組織設(shè)計(jì)、監(jiān)理大綱等專項(xiàng)資料,對施工前人、材、機(jī)到場情況及其他相關(guān)準(zhǔn)備工作進(jìn)行管控;
4.統(tǒng)籌組織現(xiàn)場施工類問題論證,把控各類施工簽證,會(huì)同相關(guān)部門及單位完成圖紙會(huì)審,解決生產(chǎn)過程中可能遇到的造價(jià)(配合)、工期、質(zhì)量及安全問題。
(五)組織管理
1.指導(dǎo)和培養(yǎng)部門員工提升專業(yè)能力和業(yè)務(wù)水平,幫助部門員工通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等方式,提升工作能力和綜合素養(yǎng);
2.對部門員工工作進(jìn)行督導(dǎo)和評估,定期進(jìn)行工作評估及反饋,有效利用績效考評等方式幫助部門員工提升工作效率;
3.負(fù)責(zé)部門員工團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,樹立和維護(hù)良好的部門文化,營造良好的工作氛圍,提升員工幸福感、歸屬感和工作積極性。
(六)日常管理
1.根據(jù)公司權(quán)責(zé)管理手冊規(guī)定,審批相關(guān)事項(xiàng);
2.審核部門所轄板塊預(yù)算計(jì)劃及支出,管控部門費(fèi)用及成本;
3.保持與上級領(lǐng)導(dǎo)及其他部門的良好溝通,協(xié)助部門員工的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào),推進(jìn)部門工作順利開展;
4.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌解決部門內(nèi)外部問題及挑戰(zhàn),制定合理解決方案,有效應(yīng)對和處理問題。
3.管控審核材料封樣件的現(xiàn)場管理。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2.具有高級工程師職稱;
3.具有一級建造師證書或監(jiān)理工程師證書;
4.具有8年及以上工程現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗(yàn),具有酒店項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。