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1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略，組織擬定公司的年度經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營計劃，并報總公司及董事會審批 2、組織實(shí)施公司的經(jīng)營計劃，監(jiān)督、控制實(shí)施過程，達(dá)成預(yù)定目標(biāo)，對項目公司的安全、環(huán)保及職業(yè)健康工作全面負(fù)責(zé) 3、組織擬定公司預(yù)算方案，報總公司及董事會通過后組織實(shí)施 4、組織召開經(jīng)理辦公會及各項專題會議，對公司的重大事項進(jìn)行決策 5、代表公司參加重要業(yè)務(wù)、外事或其他重要活動 6、主持公司團(tuán)隊建設(shè)，選拔推薦本項目公司中高層管理人員 7、監(jiān)督和指導(dǎo)各分管部門的日常工作，保證分管部門工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn) 8、負(fù)責(zé)公司重大突發(fā)事件、重大問題的應(yīng)急處理 9、組織建立與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、總公司、政府機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、媒體等機(jī)構(gòu)間的順暢溝通渠道 10、組織開展公司的社會關(guān)系活動，樹立良好的企業(yè)形象 11、組織建立公司內(nèi)部的良好溝通渠道，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系 12、代表項目公司簽署各種合同、協(xié)議，簽發(fā)公司日常行政、業(yè)務(wù)文件 13、負(fù)責(zé)總公司臨時授權(quán)、交辦的其他工作任務(wù)

1、資歷：5-10以上城燃工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、教育水平：本科及以上，城燃相關(guān)專業(yè)，年齡要求：30-45周歲； 3、知識技能及素質(zhì)：對城燃項目管理及業(yè)務(wù)有深刻的理解和認(rèn)知，豐富的相關(guān)管理及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；原則性、紀(jì)律性強(qiáng)，具有全局觀、能把握生產(chǎn)運(yùn)營全局；熟悉市場情況并具有判斷能力；具有團(tuán)隊協(xié)作精神，責(zé)任心強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，對數(shù)字敏感。