新部門:朝九晚六、周末雙休,節(jié)假日正常休息、福利待遇好;主要做老客戶的維護和二次開發(fā),所有平安業(yè)務(wù)均可做,收入來源廣,晉升空間大。
一、【福利待遇】
基礎(chǔ)薪資+業(yè)務(wù)提獎+新人津貼+激勵方案。
繳納六險一金:商業(yè)險、社會養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房公積金
二、【工作時間】:
早上8:30至下午18:00,到點下班不加班
周一到周五上班,周末雙休,法定節(jié)假日帶薪休假,絕對不加班
不是電銷崗!不推銷!主要做老客戶的維護和二次開發(fā)!
三、【工作職責(zé)】:
1.采取服務(wù)+銷售模式,服務(wù)平臺存續(xù)客戶,企業(yè)微信(加微),續(xù)收提醒,進行線下活動邀約,提供綜合理財服務(wù)等;
2.挖掘客戶需求,根據(jù)客戶需求情況提供綜合解決方案;
3.公司定期會為高凈值客戶組織線下沙龍活動,負責(zé)活動邀約,高效協(xié)助理賠工作;
4.產(chǎn)品涵蓋證券,期貨,信用卡,貸款等綜合金融產(chǎn)品。
四、【任職要求】:
1. 年齡范圍為25-48歲,男女不限;
2. 硬性要求:大專以上學(xué)歷,不限專業(yè),學(xué)信網(wǎng)可查;
3. 具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識,有銷售或者金融經(jīng)驗更佳;
4. 有責(zé)任心,能承受一定的工作壓力。
五、【成長路徑】
1.根據(jù)面試定職級;
2.業(yè)務(wù)方向成長路徑:
初級理財經(jīng)理-中級理財經(jīng)理-高級理財經(jīng)理-資深理財經(jīng)理
3.管理方向成長路徑:見習(xí)主任-區(qū)域主任-區(qū)域經(jīng)理