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???社區(qū)網(wǎng)格區(qū)域經(jīng)理+雙休

職位描述

5. 社區(qū)網(wǎng)格區(qū)域經(jīng)理
5.1崗位職責(zé): 1) 根據(jù)公司政策,統(tǒng)籌規(guī)劃營業(yè)部工作節(jié)奏,包括周計劃、月計劃、季度及年計劃等,并督導(dǎo)落地執(zhí)行,定期檢視; 2) 組織協(xié)調(diào)公司資源投放,保證總分公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成; 3) 負(fù)責(zé)營業(yè)部內(nèi)的培訓(xùn)、各類活動組織,對經(jīng)營指標(biāo)負(fù)責(zé); 4) 參加項(xiàng)目管理與規(guī)劃,配合項(xiàng)目規(guī)劃做方案調(diào)整; 5) 負(fù)責(zé)營業(yè)部中心的組織發(fā)展、運(yùn)營管理、績效達(dá)成及品質(zhì)把控; 5.2任職要求: 年齡:28-45歲 學(xué)歷:大專及以上 1) 5年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn),2年以上壽險團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)(30人+團(tuán)隊); 2) 具有保險公司部經(jīng)理、課長、處經(jīng)理、總監(jiān)等從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先; 3) 具備獨(dú)立完成工作計劃、督導(dǎo)執(zhí)行的能力; 4) 擅長從0到1的組建及綜合運(yùn)營管理、業(yè)務(wù)洽談、部門增員等; 5.3職業(yè)素養(yǎng): 1) 高度敬業(yè)、善于溝通、敢于擔(dān)當(dāng);喜歡挑戰(zhàn)不斷突破自我; 2) 具備強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向意識,一流的團(tuán)隊搭建能力,出色的團(tuán)隊合作、溝通能力。 5.4福利待遇: 1) 入職即簽訂正式勞動合同,繳納五險一金; 2) 管理層專屬的經(jīng)理管理津貼; 3) 基礎(chǔ)收入關(guān)聯(lián)部門各項(xiàng)日常管理津貼、客戶服務(wù)指標(biāo)、續(xù)收、留存指標(biāo)達(dá)成; 4) 整體收入包含個人銷售收入、部門銷售業(yè)績收入、部門管理津貼、年終獎; 5) 周末雙休、享有各種過節(jié)福利(根據(jù)當(dāng)?shù)胤止菊叽_定);

職位發(fā)布者

鄧女士/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
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我們的崗位主要服務(wù)原來平安人壽的老客戶(按社區(qū)劃分,每人300-400在交保費(fèi)客戶)1、售后維護(hù)(包括保單信息修改,保單講解等)2、續(xù)期維護(hù)(提醒客戶交保費(fèi))3、二次開發(fā)轉(zhuǎn)化,除了能做壽險,平安旗下的所有綜合業(yè)務(wù)都可以做,車險等財產(chǎn)險業(yè)務(wù),貸款,信用卡,銀行業(yè)務(wù),證券業(yè)務(wù)等!
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