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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的貫徹落實(shí)，改善公司質(zhì)量管理工作； 2、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理制度的制定與實(shí)施，確保質(zhì)量工作的執(zhí)行與推動(dòng)； 3、負(fù)責(zé)公司來(lái)料、生產(chǎn)過(guò)程、完成品、樣品測(cè)試等工作的審核，確保檢驗(yàn)過(guò)程的適用性及檢驗(yàn)結(jié)果的正確性和可追溯性； 4、參與新產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)和評(píng)審工作，根據(jù)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行檢驗(yàn)規(guī)范的制訂； 5、負(fù)責(zé)監(jiān)督對(duì)計(jì)量器具的臺(tái)帳登記、計(jì)量安排、計(jì)量結(jié)果登記、報(bào)廢登記等計(jì)量的管理工作； 6、負(fù)責(zé)參與客戶投訴的原因分析、督導(dǎo)工藝改善、預(yù)防改善、現(xiàn)場(chǎng)改善工作； 7、參與對(duì)供應(yīng)商的體系符合性考察及評(píng)審工作； 8、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)廠商原材料、關(guān)鍵部件的質(zhì)量鑒定； 9、按照管理體系要求，組織定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行管理審核； 10、執(zhí)行和完善本部門各項(xiàng)管理流程、業(yè)務(wù)流程及相關(guān)管理表格，并推動(dòng)部門工作的標(biāo)準(zhǔn)化。 任職資格： 1、至少5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷優(yōu)先； 2、熟悉掌握ISO9000等質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)，能夠獨(dú)立完成0～1的體系搭建； 3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力、項(xiàng)目管理能力和現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題能力，有效處理各類質(zhì)量問(wèn)題。