工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司行政管理和日常事務(wù),落實(shí)公司規(guī)章制度,溝通內(nèi)外聯(lián)系,負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦和落實(shí)。
2、協(xié)助、參與并草擬公司發(fā)展規(guī)劃以及部門(mén)各階段工作目標(biāo)分解;
3、監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度,對(duì)辦公區(qū)域進(jìn)行監(jiān)督和管理;
4、全面主持日常行政工作,督促部門(mén)員工完成;
5、與供應(yīng)商和服務(wù)供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系,確保高效支持辦公室運(yùn)營(yíng);
6、負(fù)責(zé)策劃、組織、實(shí)施公司各類(lèi)員工活動(dòng)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,工商管理/行政管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),10年以上行政工作經(jīng)驗(yàn);
2、能夠熟練使用各種日常辦公軟件,具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力及溝通能力;
3、熟悉辦公室流程管理;
4、善于處理問(wèn)題,能夠快速準(zhǔn)確地掌握各項(xiàng)行政事務(wù)的執(zhí)行情況;
5、優(yōu)秀的事務(wù)統(tǒng)籌能力,責(zé)任心強(qiáng),抗壓性強(qiáng);
6、工作思路清晰,有條理性,邏輯性強(qiáng),具有較強(qiáng)的計(jì)劃性和落地實(shí)施能力。