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助理 職責 1:主要負責人員發(fā)布求職信息， 2:邀約求職者到公司面試 3:負責簽合同以及員工維護 4:負責對接企業(yè)大小事宜 工資待遇4000的底薪+提成。餐補房補。 晉升后 組長崗 工作就是做好手下十個組員人事的管理及任務分配工作。 崗位職責 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設； 2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務部門工作； 4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī)； 5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 6、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋。 工資待遇4000的底薪+提成+面試費。五險一金。，餐補房補。 上班時間早九晚六，不加班 公司每個月都會組織聚餐，團建等各種活動 工作要求，會基本的電腦操作，工作態(tài)度端正，性格外向。 年齡要求18以上。組長崗位大專優(yōu)先（能力過強也可以，學歷無所謂。） 9:00-18:00，午休11:30-13:00,單雙 可調(diào)休，節(jié)假日正常放假。 2..有上進心，肯學多問，做事認真，對工作負責 3.會電腦基本操作。 4.普通話標準，能無障礙溝通，有較強的語言表達能力和一定的客戶服務意識