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崗位職責： 1、主導(dǎo)建立符合 GSP 要求的質(zhì)量管理體系，制定質(zhì)量管理制度、崗位職責、操作規(guī)程（如采購控制、驗收程序、售后服務(wù)管理等）。 2、組織內(nèi)部質(zhì)量審核，定期檢查制度執(zhí)行情況（如庫存養(yǎng)護、銷售記錄完整性），對接處理外部監(jiān)管檢查。負責收集、整理、分析和評價質(zhì)量數(shù)據(jù)集質(zhì)量數(shù)據(jù)（如退貨率、投訴率），運用 PDCA 循環(huán)等工具推動流程優(yōu)化。 3、負責公司質(zhì)量宣傳工作，對公司員工進行培訓和指導(dǎo)，提高質(zhì)量意識； 4、負責質(zhì)量評估和監(jiān)督，提出改進方案和建議； 5、定期參與制定公司年度質(zhì)量管理目標和工作計劃； 6、監(jiān)督公司醫(yī)療器械采購、驗收入庫、貯存、銷售出庫、售后及運輸質(zhì)量環(huán)節(jié)，確保經(jīng)營過程的醫(yī)療器械質(zhì)量安全，降低質(zhì)量風險； 7、審核公司的供貨者、品種、客戶資質(zhì)及售后質(zhì)量保障能力，并實施動態(tài)管理； 8、收集、整理、存檔和保管相關(guān)質(zhì)量審核文件、首營資質(zhì)、記錄； 9、協(xié)調(diào)和跟進公司經(jīng)營的醫(yī)療器械不良事件信息收集與報告； 10、負責對受托方物流中心反饋的不合格品進行確認； 11、其他應(yīng)當由質(zhì)量管理員履行的職責。 任職條件： 1、本科及以上學歷，醫(yī)療器械、藥學、生物醫(yī)學工程、醫(yī)學檢驗、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)，具備基礎(chǔ)醫(yī)學、法規(guī)或質(zhì)量管理知識。 2、3年以上質(zhì)量管理崗位相關(guān)工作經(jīng)驗 3、具有良好的任務(wù)執(zhí)行力、溝通能力和規(guī)劃能力。