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更新于 5月20日

HRBP

1-1.2萬(wàn)
  • 深圳福田區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

員工關(guān)系組織發(fā)展企業(yè)文化運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)HRBP人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)翻譯服務(wù)
一、崗位職責(zé): 1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和數(shù)據(jù)分析,起草、審核各類(lèi)文件、報(bào)告,整理會(huì)議紀(jì)要,落實(shí)決議執(zhí)行情況。 2、準(zhǔn)確理解并結(jié)合業(yè)務(wù)部門(mén)需求,在招解聘、員工關(guān)系、績(jī)效考核等方面提供有效的解決方案并實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)招聘計(jì)劃的落實(shí),制定招聘策略、流程并執(zhí)行落地,完成人才的招募與引進(jìn); 4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理,及時(shí)了解員工動(dòng)態(tài),防范和處理勞資風(fēng)險(xiǎn); 5、負(fù)責(zé)與集團(tuán)公司對(duì)接,執(zhí)行公司規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、制度流程等方面的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化管理。 二、崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,工商管理、人力資源管理等專(zhuān)業(yè),3年以上同崗位工作,至少一年的管理經(jīng)驗(yàn); 2、具備高效溝通協(xié)調(diào)能力,能妥善處理內(nèi)外部關(guān)系; 3、擅長(zhǎng)撰寫(xiě)各類(lèi)文件,熟練使用辦公軟件,擁有優(yōu)秀的執(zhí)行力和應(yīng)變力,可快速推進(jìn)任務(wù)并靈活應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況; 4、形象好氣質(zhì)佳,較好的英語(yǔ)口語(yǔ),需要出差。

工作地點(diǎn)

深圳福田區(qū)卓越城-一期三棟1406c

職位發(fā)布者

李女士/人事

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