整合營銷手段崗位職責
1、能夠根據公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定可量化的年度/季度/月度的目標并構建運營計劃,拆解目標到用戶運營部門每個小組,優(yōu)化現有運營思路、路徑。
2、根據公司的渠道、產品、活動以及用戶生命周期,制定不同渠道來源、不同周期、不同場域下的精細化運營策略,并提出、追蹤、監(jiān)管技術團隊對運營工具的迭代支持。
3、負責以核心目標為基礎,構架新型的C端產品、功能等維度,增強平臺用戶的粘性和APP的打開率;
4、負責制定用戶增長戰(zhàn)略、通過多渠道整合營銷手段,包括但不限于社交媒體營銷、搜索引擎優(yōu)化(SEO)、內容營銷、線上線下活動推廣、合作伙伴推廣等,吸引潛在用戶關注公司產品或服務,實現用戶數量的快速增長。
5、策劃和執(zhí)行營銷活動,制定活動方案中的用戶增長策略,確保活動能夠有效吸引新用戶,并通過數據分析評估活動效果,為后續(xù)活動提供優(yōu)化建議,持續(xù)提升用戶增長效果。
6、負責用戶運營團隊的建設和管理,包括人員招聘、培訓、績效評估、激勵與發(fā)展等工作。
任職資格:
1、具有大專及以上學歷。
2、專業(yè)不限,新媒體、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先考慮。
3、5年以上同類型(用戶運營增長、APP產品運營等)的工作經驗,2年以上團隊管理經驗,管理幅度不低于10人。
4、較好的溝通能力和邏輯思維。
薪資待遇
12-15k,優(yōu)秀者薪資可談,周末雙休,節(jié)假日正常休
PS:該崗位管理幅度20人-30人。